工作时间工伤致骨折怎么赔偿
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工伤骨折一般会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。如果鉴定给更高等级伤残，会得到更多赔偿金。
如果手指骨折后进行内固定术后，仍然无法正常使用，是无功能障碍者，为九级伤残。公司应该从本公司的或者职工个人的工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资。工伤复发需要治疗的，享受规定的工伤待遇。如果手指骨折达到七级伤残赔偿金额为13个月的工资，达到八级伤残赔偿金额为11个月的工资，达到十级伤残赔偿金额为7个月的工资。
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工地受伤导致骨折工伤怎么赔偿工伤骨折赔偿款需根据伤残级别以及身工资水平而定的，一般而言，工伤骨折都可获得以下补偿： 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补
2020.06.17 187 -
工伤致骨折有赔偿吗可以，我国劳动法保护劳动者的合法权力，工伤补偿是常见的劳动者权利维护问题，骨折属于工伤之中较为严重的一种，应当且能够收到我国劳动法律的保护，在经过相关部门的工伤鉴定之后，劳动者可以向工作单位或直接向当地的相关部门申请工伤补偿。但是，在特殊情
2020.08.11 259 -
工伤骨折怎么赔偿工伤骨折赔偿标准是根据伤残级别来确定的。一至四级伤残的工伤保险待遇:1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人
2020.04.28 168
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工作期间摔伤致骨折怎么赔偿？
属于工伤的，依照工伤保险条例的相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的７０％发给住院伙食补助费；经医疗机构
2022-02-17 15,340 -
工作时间骨折怎么赔偿
工作时间是属于工伤，由用人单位承担责任，先向当地劳动和社会保障局申请工伤认定，认定完后再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果要求赔偿。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次
2022-03-28 15,340 -
临时工工伤致骨折怎么赔偿？
1、如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时，及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服（
2022-03-24 15,340 -
在工地工作期间受伤导致骨折怎么赔偿
1、是工伤，享受工伤待遇。建议先进行工伤认定（单位在一个月内不申请劳动者可自己申请），再进行劳动能力等级鉴定，根据鉴定结果申请劳动仲裁要求赔偿。 医疗费、停工留薪工资、一次性伤残（工亡）补助金、一次性
2022-03-28 15,340
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骨折工伤怎么赔工伤骨折一般会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性
2,786 2022.05.11 -
00:55
工伤骨折怎么赔工伤骨折一般会达到工伤七至十级伤残的标准。根据相关法律，工伤会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性
2,941 2022.05.11 -
01:14
工伤脚趾骨折怎么赔偿按照我国工伤保险条例的规定，在实际生活中，工伤脚趾骨折一般会被专业鉴定人员认定为九级伤残。具体赔偿，是按照工伤保险条例进行的。赔偿的项目主要包括5项，分别是医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金和停工留薪期工资
4,845 2022.04.17
