工伤认定完了如何报销
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1、申请工伤认定; 2、工伤认定通过,你自己或者你授权单位领取工伤认定决定书; 3、拿工伤认定书及相关材料去进行劳动能力鉴定申请; 4、劳动能力鉴定申请结果估计10天左右出来,给你确定伤残级别(达到最低级别10级就有赔偿的,一次性伤残补助金医疗补助金就业补助金。一起是11个月工资); 5、填写工伤医疗待遇申请表; 6、工伤保险医疗费报销(所有医疗费用除极少数非保险内药品、医疗产生的交通、住宿、营养费等等均可以报销)营养费和交通费有具体标准。
国家对于工伤的员工报销一定的费用,并且是没有时间限制的,只要拿着相应的材料,到相应的机构即可报销。 同时员工的工伤认定申请应该由用人单位携带相关的证明材料到有关机构进行认定。
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工伤认定下来后如何报销
工伤认定后,向单位提交报销申请书,单位审核完毕后,在半个月内发放到位。工伤赔偿中涉及到的费用主要是医疗费、护理费、伤残金和停职期间的工资等,由社保机构和单位承担。
2020.07.07 165
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工伤认定完怎么报销
1、申请工伤认定;2、工伤认定通过,你自己或者你授权单位领取工伤认定决定书;3、拿工伤认定书及相关材料去进行劳动能力鉴定申请;4、劳动能力鉴定申请结果估计10天左右出来,给你确定伤残级别(达到最低级别
2021-12-15 15,340 -
工伤认定如何报销
工伤认定报销的规定是:工伤认定费用是由用人单位报销。劳动行政部门受理工伤认定申请之日前的工伤待遇的费用,应当由用人单位支付。用人单位没有参加工伤保险,认定了职工的所有费用都由用人单位报销。根据《工伤保
2022-06-04 15,340 -
工伤认定了之后该如何报销
具体流程: 1、申请工伤认定 2、工伤认定通过,你自己或者你授权单位领取工伤认定决定书 3、拿工伤认定书及相关材料去进行劳动能力鉴定申请 4、劳动能力鉴定申请结果估计10天左右出来,给你确定伤残级别(
2022-07-06 15,340 -
工伤认定后如何报销?
1、要先由公司提出或你个人提出进行“工伤认定”,工伤认定是对你人身伤害进行程序认定,认定为法律定义上的“工伤”,这个工伤认定书并没有伤残鉴定的级别等信息。 2、完成上述第1点所述的程序,下一步就是进行
2022-03-24 15,340
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被认定工伤后如何赔偿
职工完成工伤认定后,可以申请工伤鉴定,完成工伤鉴定后再确定赔偿数额。职工可以与用人单位进行协商,就工伤赔偿费用达成一致协议,如果无法达成的,用人单位应当按照法律规定的标准来赔偿工伤职工。用人单位不及时赔偿或者拒绝赔偿的,工伤职工可以申请劳动
1,000 2022.04.17 -
01:31
上下班途中工伤如何认定
上下班途中工伤主要有两大限定条件,一是发生交通事故,二是认定者为非主要责任。上下班途中认定为工伤的情形,具体分为以下情况: 1、员工在合理时间内,在合理路线中的上下班途中; 2、公司员工在合理时间内,往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿
1,029 2022.07.02 -
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如何认定故意伤害
损害他人健康故意行为称为故意伤害罪。故意伤害罪是指,犯罪嫌疑人非法故意损害他人身体健康的行为。是中国刑法中侵犯公民人身权利、民主权利罪的一种。他人的身体健康,是故意伤害罪的客体,如果故意伤害自己身体健康,不构成犯罪。但是如果自伤行为损害社会
1,808 2022.04.15