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不交社保也不给员工报销医保怎么办?

2023-05-09 10:30

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西藏在线咨询顾问团

2023-05-09回复

没买社会保险啊虽说补贴了但是为员工购买社会保险是法律强制规定的不能以现金形式代替购买社保。没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,支付经济补偿(法律规定详见《劳动合同法》第82、38、46条和《劳动合同法实施条例》第6、27条)。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,可以用“举证责任倒置”的原则,在仲裁或诉讼时由用人单位出具,因为每个人到一个地方工作都应该填写入职表。这样也就证明了你的工作时间,发工资你也要签字,工资发放表也应由用人单位出具,这就证明了你每月的收入状况。

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