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连续旷工三天怎么处理连续旷工三天，用人单位警告处理，并且拒绝支付这三天期间的工资；造成用人单位经济损失的，应当承担赔偿责任；属于严重违反规章制度的，用人单位可以单方面解除劳动合同。
2020.08.01 574 -
连续旷工三天怎么处理连续旷工三天，依据公司的规章制度处理。公司制度中有该规定，旷工三天是属于严重违约制度，可以进行辞退。根据相关法律规定，职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效。连续旷工时间超过十五天，或者一年以内累计旷工时间超过三十天，企业有权予以除名。劳动
2021.12.13 3,272
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旷工三天怎么处罚呢
对旷工处罚没有具体标准，只规定了，如果因为旷工给用人单位造成经济损失的，用人单位可以要求赔偿的。
2022-09-08 15,340 -
劳动法旷工三天怎么处罚
我国法律对劳动法旷工三天有以下规定:旷工属于违反用人单位规章制度的行为，用人单位首先可以根据规章制度对劳动者进行处罚，如对劳动者处以罚款的处罚，但罚款数额最高每月不得超过劳动者工资收入的20%。另外，
2022-07-01 15,340 -
公司无故三天旷工怎么处罚？
对旷工处罚没有具体标准，只规定了，如果因为旷工给用人单位造成经济损失的，用人单位可以要求赔偿的。
2022-09-08 15,340 -
旷工3天怎么处罚
对旷工处罚没有具体标准，只规定了，如果因为旷工给用人单位造成经济损失的，用人单位可以要求赔偿的。
2022-09-08 15,340
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01:03
拘留30天属于什么处罚拘留30天属于刑事处罚。公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留
3,750 2022.05.11 -
01:02
买卖三有保护动物处罚标准是什么买卖三有保护动物处罚标准如下： 1、非法猎捕、杀害国家重点保护的珍贵、濒危野生动物的，或者非法收购、运输、出售国家重点保护的珍贵、濒危野生动物及其制品的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 2、情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并
4,932 2023.02.18 -
01:28
刑事处罚是什么刑事处罚指的就是违反刑法，该行为应该受到刑法制裁，一般简称为“刑罚”。 在我国目前的刑法规定中，刑事处罚可以分为主刑和附加型两种类型，其中主刑一共包含五种： 1、管制，管制的期限为3个月以上2年以下，犯罪人数罪并罚的管制期限最高不能超过3年
10,799 2022.04.15
