公司调岗一定违反劳动合同法吗
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1、你与公司之间建立了合法的劳动关系，应当受到劳动法等相关法律法规的保护；2、用人单位如果对你调岗是对劳动合同的变更，根据《劳动合同法》35条规定，需要与你协商一致才能变更，如没有与你协商，是违法的；3、实务中，针对用人单位的单方调岗，一般会从如下因素予以考量：（1）调岗确因用人单位经营业务调整需要；（2）调岗后的薪资待遇和原来基本一致；（3）调岗不具有侮辱性及惩罚性；（4）调岗后的工作岗位和之前劳动者的工资经验、工作技能基本相一致；4、公司算你自离构成辞退，辞退你必须具有《劳动合同法》第39条和40条规定的情形，否则，公司辞退你属于违法解除劳动合同，你有权要求公司支付赔偿金。5、赔偿金的数额=你的月工资乘以你在公司的工龄再乘以2倍。
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可以，只有在父母不在了或者不具备监护能力的情况下可以填有亲属关系的爷爷奶奶。 监护是对未成年人和成年精神病人设定专人保护其利益，监督其行为，并且管理其财产的法律制度。法定监护是由法律直接规定监护人范围和顺序的监护，一般可以由一人或多人担任。
第二监护人可以写爷爷奶奶。法律规定，父母是未成年子女的第一顺位监护人。当未成年人的父母已经死亡或者没有监护能力时，有监护能力的爷爷奶奶就可以在父母之后成为未成年子女的监护人，对未成年子女尽到监护职责。
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爷爷奶奶抢孙子爷爷奶奶可以要孙子吗爷爷奶奶没有权抢孙子。在离婚时，孩子的抚养权只有父母才有争夺的权利。爷爷奶奶并无争夺的权利。至于孩子跟父亲还是跟母亲则由当根据事实情况进行考量。
2021.03.27 229 -
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二岁半的孩子判给爷爷奶奶可以吗
孩子抚养权，法院将根据双方实际条件按对孩子成长有利的原则确定孩子归属。但孩子未满两周岁时一般优先归母亲抚养，满十周岁法院还会征求孩子的意见。一方抚养子女的，另一方有权探视并支付抚养费。抚养费标准，有固
2022-10-27 15,340 -
二胎生女上爷爷奶奶本需要什么条件
现阶段户籍改革以后，孩子是不可以直接入户到爷爷奶奶户口簿上面的，现阶段办理小孩入户只能选择跟随母亲或者跟随父亲办理入户，监护人需要带上父母双方身份证原件，户口簿原件，结婚证原件，孩子出生证明等资料申请
2022-10-28 15,340 -
爷爷奶奶搞笑说给她三分之二遗产怎么办？
尽可能协商解决，你很难有很好的办法。
2022-09-12 15,340 -
有爷爷奶奶去世时爷爷爷奶奶的丧假吗
没有的，爷爷奶奶去世没有丧假。但员工可以和公司协商处理。职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。直系亲属包括父母、配偶
2022-11-08 15,340
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爷爷奶奶属于法定监护人吗父母养孩子即是义务也是责任。从法律规定的层面分析，父母对子女有抚养教育的义务；子女对父母有赡养扶助的义务。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。父母有教育、保护未成年子女的权利和义务。未成年子女造成
888 2022.04.17 -
00:46
爷爷奶奶能争夺孩子抚养权吗具体来说，爷爷奶奶想要获得孩子的抚养权，需要满足以下这些条件： 1、孩子的父母双方都已经死亡或者没有能力抚养孩子； 2、爷爷奶奶具有相应的抚养能力； 3、孩子此时应当属于未成年人。 此外，一般来说孩子还应当满足生活条件困难，确实需要他人抚养
1,334 2022.04.17 -
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爷爷奶奶能要孩子的抚养权吗未成年人的父母才是未成年子女的监护人。只有在父母已经死亡或者没有监护能力的情况下，爷爷奶奶才有可能争取孩子的抚养权。父母离婚之后，孩子的抚养权要么归女方所有，要么归男方所有，或者是由双方轮流抚养。爷爷奶奶此时是不能够争取孩子的抚养权的。爷爷
1,142 2022.05.11
