交通事故第一次认定工伤后下一步要怎么做
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1、在工伤医疗期间，用人单位不能解除与你之间的劳动关系。工资未到支付的期间，公司可以不支付。即使你在邮件中同意离职，但你也有重新作出决定的权利。2、交警调查事故起因，不需要用人单位出具证明，你可以不予理会。3、食宿费可以要求肇事方赔偿。事发前的费用按照你与单位之间的劳动合同或约定处理。4、既然事故认定书已确认对方为全责，就不需要出任何证明。你可以不需要理会，而可以直接要求其支付各项赔偿。赔偿内容可以委托律师代为起诉。6、下一步可以起诉肇事方，同时可以申请工伤认定和劳动能力鉴定，如果构成伤残的，可以要求公司支付工伤保险待遇。公司拖欠你的工资可以要求公司发放。如不发放，可以申请劳动争议仲裁要求支付。
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1、如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放； 2、等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿； 3、如果用人单位不履行上述的义务，你们可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益。
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交通事故认定书出来后下一步怎么做交通事故认定书出来之后，如果对交通事故认定书不服的，可以在收到道路交通事故认定书之日起三日内，向上一级公安机关交通管理部门申请复核。如果没有不服的，则按照责任认定结果去赔偿。
2020.10.24 246 -
工伤认定下来后要怎么做下一步的工伤认定工伤认定下来了，下一步可以在伤情相对稳定后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，并提交劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、工伤职工的居民身份证等有关材料。
2020.01.09 258 -
工伤认定后下一步该怎么做1、如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放； 2、等伤情稳定后可以申
2020.11.27 230
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交通事故认定书下来后下一步怎么做
交通事故认定书出来之后，如果对交通事故认定书不服的，可以在收到道路交通事故认定书之日起三日内，向上一级公安机关交通管理部门申请复核。如果没有不服的，则按照责任认定结果去赔偿。
2022-06-09 15,340 -
交通事故认定书拿到后下一步怎么做
交通事故认定书出来之后，如果对交通事故认定书不服的，可以在收到道路交通事故认定书之日起三日内，向上一级公安机关交通管理部门申请复核。如果没有不服的，则按照责任认定结果去赔偿。
2022-06-23 15,340 -
交通事故认定书出来后怎么下一步做
交通事故认定书出来之后下一步进行处罚，对肇事责任人予以警告、罚款、吊扣、吊销驾驶证或拘留的处罚。 处罚执行后公安交管部门可以在双方当事人申请的情况下，就交通事故损害赔偿进行为期10天的调解。调解成功的
2023-01-15 15,340 -
交通事故责任认定后下一步该怎么做？
1、接到《交通事故责任认定书》后对责任有异议的,15日内向上一级交警部门申请复议。无异议的,10日内向交警部门提出书面调解申请。 2、不申请调解的,交通事故当事人双方可以参照《交通事故责任认定书》的责
2022-11-20 15,340
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00:59
交通事故责任书出来了下一步怎么做交通事故责任书出来了下一步的处理：双方按照责任认定书协商解决；或者可以请求交警进行调解。无法调解解决的，可以向法院提起民事诉讼，要求赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补贴费、精神损害抚慰金等，如果构成伤残了，还要到司法鉴定
3,210 2022.05.11 -
01:18
交通事故工伤怎么认定要认定因为交通事故造成的伤害属于工伤，从而获得工伤保险赔偿，需要注意工伤的认定条件。根据我国工伤保险条例规定，职工在上下班途中，受到非因本人主要责任造成的交通事故伤害的，就属于条例中规定的工伤。也就是说，认定工伤的关键就在于，职工是否是在上
2,400 2022.04.17 -
01:28
出了交通事故伤残鉴定怎么做出了交通事故伤残鉴定的方法： 1、受伤人员治疗终结后，由当事人或其代理人向交警大队提出伤残鉴定申请，经过大队在作出初步审查后，向伤者发出《伤残鉴定预约通知书》； 2、伤者持《伤残鉴定预约通知书》按规定的时间和要求到指定的地点接受检查和评定；
1,869 2022.04.17
