您的位置:法师兄 > 精选问答 > 食指断了2个能赔多少

食指断了2个能赔多少

2022-11-06 16:41

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

青海在线咨询顾问团

2022-11-06回复

根据工伤评残标准,食指缺失2节可以评定九级伤残。工伤赔偿数额需要根据年龄、平均工资和伤残等级计算。九级伤残,20岁以下约赔偿22万左右,30岁约赔偿19万左右,40岁约赔偿16万左右,50岁约赔偿12万左右。赔偿程序,首先需要认定工伤,然后评定伤残等级,然后申请劳动仲裁,再往后可能还有法院一审和二审,最后是申请强制执行,整个程序复杂,建议委托专业工伤律师全程代理,避免您遭受不必要的损失。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

丰培铭律师

天津东方律师事务所

食指断一节满足《2020职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》中十级工伤与职业病鉴定标准除拇趾外,任何一趾末节缺失。因此可以认定为工伤十级,在工伤保险条例中工伤十级可从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金7个月的本人工资也可以由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

职工工伤致右手除拇指外其余四手指缺失,应评定为六级伤残。其次手指断掉属于单纯一拇指完全缺失,或连同另一手非拇指二指缺失;一拇指功能完全丧失,另一手除拇指外有二指功能完全丧失,一手三指(含拇指)缺失的,也属于六级伤残的情形。

律师普法更多>>
  • 食指断了一节工伤赔多少钱
    食指断了一节工伤赔多少钱

    食指断一节一般是鉴定为十级工伤。一次性伤残补助金标准为7个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。还有医疗费,误工费等,具体的赔

    2020.06.20 526
  • 右食指断了一节算工伤赔偿能赔多少
    右食指断了一节算工伤赔偿能赔多少

    右手食指断掉一节为十级工伤,享受以下工伤保险待遇:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;安装配置伤残辅助器具所需费用;治疗工伤的医疗费用和康复费用;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;其他。

    2020.05.28 445
  • 手指断了三个接好能赔多少
    手指断了三个接好能赔多少

    具体需要看断了哪三个手指,应经过伤残鉴定,根据鉴定的等级领取赔偿金。

    2020.01.18 256
专业问答更多>>
  • 右手食指断了2节伤残能赔多少钱?

    适用不同标准鉴定出的伤残等级可能不同,伤残等级不同导致赔偿金不同

    2022-10-31 15,340
  • 右手食指指头断了能赔多少

    大概六级。赔偿有:1,一次性伤残补助金,标准为:六级伤残为14个月的本人工资;2,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:六级伤残为本人工

    2022-02-03 15,340
  • 九级左手食指断了2截赔多少钱

    社保机构赔偿一次性伤残补助金31168元;离职后,社保赔偿一次性医疗补助金28152,单位赔偿一次性就业补助金28152元。

    2022-11-02 15,340
  • 食指断了一节能赔多少钱

    建议尽快申报工伤,之后进行劳动能力鉴定,具体赔偿要看伤残级别

    2022-10-22 15,340
法律短视频更多>>
  • 手指断了一小节怎么赔 00:56
    手指断了一小节怎么赔

    手指断了一小节怎么赔,具体要看断的是哪根手指,是骨折还是离断,离断又是从什么地方断,能否再植,以及再植后的功能性如何。一般情况下,除大拇指外,其他的很大可能是十级伤残,具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。职工因工致残被鉴定为十级

    1,825 2022.05.11
  • 大拇指筋断了工伤赔偿 00:51
    大拇指筋断了工伤赔偿

    大拇指筋断了是否有工伤赔偿,要看是否达到工伤的伤残等级。需要做伤残等级鉴定,如果鉴定达不到最低等级的,没有赔偿。如果大拇指关节僵直于功能位的,那么可以达到九级伤残。工伤九级的具体赔偿金额,还是要按具体情况来定。如果职工在工作期间由于事故导致

    1,962 2022.04.17
  • 工伤断指赔偿标准 01:07
    工伤断指赔偿标准

    九级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目: 第1项是停工留薪期工资,这一项是由用人单位支付的。第2个是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第3个是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的工资,员工的工

    3,289 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?