劳动合同纠纷案件仲裁需要什么资料
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劳动合同仲裁,劳动者向仲裁委员会申请仲裁时,应当提交与经济仲裁案件有关的证据材料。这些材料通常有以下几种: 1、当事人主体资格的证明文件。 当事人是指与本案有直接利害关系的人。仲裁当事人既是与本案有直接利害关系的人,有是仲裁协议中的人。 仲裁当事人主要有三种类型:自然人、法人和其他组织。 仲裁当事人是自然人的应提供自然人情况的证明文件,通常是户口簿或居民身份证或护照;工作单位和住所证明文件。 仲裁当事人是法人或其他组织的,应当提供法人或其他组织设立注册登记证明,法定代表人或负责人身份证明,法人或其他组织的营业执照。 如中当事人有委托代理人的,还应当提供委托代理人委托书和委托授权书,委托代理人的身份证明材料。 仲裁协议及合同订立、变更和解除的证据。 这些证据主要是仲裁协议及合同文本及其附件,以及与本案有关的票据、信函等其他文字材料,鉴定证明,公证文书。 2、支持其仲裁请求的证明文件。 这类证明文件有两类。一是发生委员或造成经济损失、侵权事实和损害后果证明材料及文件。一是请求的法律法规文件。 3、其他与案件有关的证据材料。根据案件的性质提供与案件密切相关的证据:如质量检验报告、化验证明、鉴定结论等证据材料。
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根据相关法律规定,合同纠纷仲裁需要的材料有:1、仲裁申请书,个人应当签名、法人或其他组织应当加盖公章, 2、仲裁协议或附有仲裁条款的合同,携带原件供核对,3、身份证明文件,个人提供身份证或其他身份证明文件、法人或其他组织提供企事业证照或批件,以及法定代表人或负责人证明书,4、授权委托书,须列明委托事项和具体代理权限,有授权者的签字或盖章,并注明授权日期。 5、证据材料,应当附证据材料清单;所有证据材料应当编好页码及证据序号。6、当事人自己认为需要提交的其它材料
因劳动合同发生争议的,申请仲裁时要提交下列资料:书面的仲裁申请书;按被申请人人数准备的申请书副本;申请人和被申请人的身份证明材料;以及能支持本人的仲裁主张的证据。
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劳动合同仲裁,劳动者向仲裁委员会申请仲裁时,应当提交与经济仲裁案件有关的证据材料。这些材料通常有以下几种: 1、当事人主体资格的证明文件。 当事人是指与本案有直接利害关系的人。仲裁当事人既是与本案有直
2022-03-21 15,340 -
劳动合同仲裁需要什么资料?
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