年假不休会清零吗
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年休假只有用人单位因为生产经营工作需要，可以与职工协商后在下年度安排。用人单位规定并且安排了职工年休假，职工当年不休清零是符合法律规定的。国务院《职工带薪年休假条例》第五条单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工休年假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。人力资源社会保障部《企业职工带薪年休假实施办法》第九条用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的，应征得职工本人同意。
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年假不休第二年清零么单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
2020.05.23 222
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年假不休会清零吗
正常情况下，是当年休完且不累计的，而且次年清零。
2023-03-05 15,340 -
年假不休会不会被清零
正常情况下，是当年休完且不累计的，而且次年清零。
2023-03-15 15,340 -
年假不休会被清零么
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2022-11-12 15,340 -
年假不休是否会被清零
正常情况下，是当年休完且不累计的，而且次年清零。
2022-05-17 15,340
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955 2022.06.06 -
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