遇到公司克扣员工工资怎么办
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如果遭到公司克扣工资，员工的解决办法： 1、协商解决。 劳动者与用人单位就劳动纠纷问题直接进行协商，这不是必经程序，双方可以协商，也可以不协商，完全出于自愿。 2、申请调解。 当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。 调解程序也由当事人自愿选择，调解协议不具有强制执行力，如果一方反悔，同样可以向仲裁机构申请仲裁。 3、仲裁处理。 当事人将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理的程序，如果想提起诉讼打劳动官司，必须经过仲裁程序，不能直接向人民法院起诉。 4、诉讼解决。 即我们平常所说的打官司。 诉讼程序的启动是由不服劳动争议仲裁委员会裁决的一方当事人向人民法院提起诉讼后启动的程序。
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根据我国相关法律规定，《劳动法》适用于用人单位与劳动者之间的法律关系调整，而保姆和主人均为自然人，双方不能构成劳动关系，因此应认定为《民法典》中规定的个人劳务关系。法律实践中，一般认为保姆与主人之间属于个人劳务关系，因此不受劳动法调整。雇佣关系中雇主对雇工劳务的目的性比较强。
判处死刑。根据国家相关法律的规定被告人故意放火，危害公共安全，其行为已构成放火罪；莫焕晶以非法占有为目的，盗窃他人财物，数额巨大，其行为已构成盗窃罪。两罪并罚，最终使判处死刑。
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保姆协议怎么写，保姆协议如何写一.抱孩子前应该先洗手，对孩子说话应该小声且面带笑容，不能对着孩子打喷嚏或打哈欠，跟孩子说话时应该保持一定的距离，不能亲吻孩子的嘴巴，也不可以让孩子亲吻你的嘴巴。 二.照顾孩子进餐(包括冲奶，煲粥，吃水果，喝水等)，孩子进餐食具要进行消毒(
2021.04.28 293 -
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拖欠保姆工资处理方法是什么保姆与拖欠工资一方会形成不同的法律关系，因此具体应对方法需要根据不同情况进行分析： (一)如果是保姆与家政公司签订劳动合同，家政公司收取业主费用，保姆上门服务。在这种模式下，保姆与家政公司形成劳动关系，如果发生家政公司拖欠保姆工资的情况，保
2022.11.07 311
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保姆打架身亡保姆怎么赔偿
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2022-01-12 15,340 -
保姆虐待幼儿是什么惩罚
我国法律上规定的虐待幼儿惩罚的是(1)犯故意伤害罪，处3年以下有期徒刑、拘役或者管制。 (2)犯故意伤害罪，致人重伤的，处3年以上10年以下有期徒刑。 (3)故意伤害他人身体，致人死亡或者以特别残忍手
2022-08-03 15,340 -
给保姆写保姆不签合同可以么
不管你怎样，请保姆不签合同是不合法的。一、雇佣保姆，双方之间就形成了一定的法律关系：或劳动合同关系，或雇佣关系； 二、双方的权利义务，如果有合同的依照合同；如果没有合同的，依照法律的规定。 因此，双方
2022-06-19 15,340 -
保姆辞退保姆有补偿吗
保姆用人单位辞退保姆属于过失性辞退的，不需要赔偿；非过失性辞退的，应当支付经济补偿；非法辞退的，按照经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿应当按照劳动者在本单位工作的年限年支付一个月的工资。
2021-12-21 15,340
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什么是保释保释在我国被称为取保候审，是刑事诉讼法规定的一种强制措施，指对未被逮捕或逮捕后需要变更强制措施的犯罪嫌疑人、被告人，在其满足取保候审的条件，且缴纳保证金或者提供保证人的情况下，对其不予羁押或暂时解除其羁押。 根据《中华人民共和国刑事诉讼法》
1,077 2022.04.17 -
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社保是什么社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社
995 2022.05.18 -
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什么是担保人担保人，从广义的角度来说，指的是对某项事务或者事件作出一定保证行为的人。例如在债权债务等方面的担保，担保人则具体是指具有代为清偿或者还清票据债务能力的法人、或其他组织或者个人。是非票据债务人对于出票人、背书人、承兑人作出担保行为的人；是担保
9,489 2022.04.15
