工伤保险赔偿标准是怎样的呢
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
对内容有疑问,可立即反馈反馈
工伤保险赔偿标准如下:医疗费用、住院伙食补贴及护理费用;一次性残疾补贴:农民工月薪*法定月份数;一次性医疗补贴:员工月平均工资标准*法定月份数;一次性残疾就业补贴或残疾津贴等,这些是更重要的赔偿。
一次性死亡补助是去年中国城镇居民人均可支配收入的20倍,丧葬补助是统筹地区职工上一年度6个月的月平均工资。赡养亲属抚恤金按照职工本人的工资计算。一次性伤残津贴和停工期工资按职工本人工资计算。一次性工伤医疗补助、一次性伤残就业补助、生活护理费按统筹地区上年度社会平均工资计算。
-
社保工伤保险赔偿标准是怎样
社保工伤保险赔偿标准如下:第一,工伤期间的医疗费、护理费、停工期间的工资、食宿费、生活护理费等;第二,如果因为工伤造成伤残的,根据伤残的等级,补助一次性的伤残补助金,如果是一到六级的伤残,与原单位保持劳动关系的情况下,可以按月领取伤残津贴。
2022.04.17 3,738 -
工伤险赔偿标准是怎样的
工伤保险赔偿标准如下:医疗费,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准;住院伙食补助费,标准为当地因公出差伙食补助标准的70%;交通费、食宿费,由本单位按因公出差标准报销等。
2020.06.29 294
-
工伤保险赔偿标准是怎样的呢?
赔偿标准如下:1,医药费。工伤保险基金支付 2,住院伙食补助费、(50元×住院天数)。工伤保险基金支付 交通费。工伤保险基金支付 食宿费。工伤保险基金支付 康复费。工伤保险基金支付 3,残疾辅助器具费
2022-04-11 15,340 -
工伤保险赔偿标准是怎么样的呢?
由用人单位支付的项目 除了从工伤保险基金中支付外,用人单位还需要支付工伤的职工一定的补偿金: (1)工伤住院伙食补助、外地就医交通费及食宿费: 住院工伤职工住院治疗期间的住院伙食补助费,由职工所在单位
2022-04-18 15,340 -
工伤保险标准赔偿标准是怎样的
工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等,具体数额须结合本人工资、所在
2022-03-27 15,340 -
工伤保险赔偿标准是怎样的
工伤的话,根据《工伤保险条例》的规定赔偿。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤
2022-02-09 15,340
-
01:13
工伤保险赔偿标准是什么
首先,我国法律目前并未对工伤赔偿的具体金额做出规定。因为具体的赔偿金额,需要结合当事人居住地的生活水平、工伤职工的工资和个人的伤残情况等因素来确定。建议当事人先申请工伤认定,工伤认定认为构成伤残的,可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等
3,969 2022.04.17 -
00:55
工伤死亡赔偿标准是怎样
工伤死亡的赔偿标准如下: 1、一次性的丧葬补助金,标准为6个月的职工平均工资; 2、供养亲属抚恤金,这项费用专属于职工生前提供主要生活来源并且没有劳动能力的亲属,其中,职工的配偶可以获得该抚恤金的40%,其他的亲属可获得该抚恤金的30%,如
1,990 2022.04.15 -
01:33
七级工伤赔偿标准是怎样
七级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目,第一项是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿,第二项是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的工资和13个月的乘积。第三项是一次性伤残医疗补助金,这个是由工伤保
1,479 2021.04.25