怎么工伤认定需要赔偿
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
没有工伤认定要赔偿条件如下,用人单位未按规定期限内提交工伤申请的,直接向用人单位所在地社会保险行政部门申请工伤认定。未在规定期限内提交工伤申请的,用人单位承担符合法律规定的工伤待遇等相关费用。
工伤认定后根据受伤情况有以下这些赔偿: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。 (十)治疗工伤期间的工资福利; (十一)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (十二)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
-
工伤认定后需要什么赔偿
是工作时间受伤的吗?当时是在工作吗?您有没有和用人单位签订劳动合同?你工作了多久了?有没有办理保险?现在单位是什么态度呢?您要先申请工伤认定,如果不能走工伤程序也可以走人损程序的,您要保留好相关医疗单
2022-02-17 15,340 -
工伤认定需要超时个工伤赔偿该怎么做
工伤职工的工伤待遇由《工伤保险条例》保障。 如果单位为职工缴纳了工伤保险,其待遇按《条例》规定执行;如未缴纳工伤保险,所有费用及赔偿由单位按《条例》规定支付。 工伤认定和工伤鉴定是保障工伤职工工伤权益
2022-04-24 15,340 -
工伤认定后工伤还需要赔偿吗
保险索赔应进行工伤认定。工伤认定申请程序如下:1。申请:申请人应当按照规定向劳动行政管理部门申请工伤认定,并提交有关材料。2、受理:保险部门应在收到申请后15天内进行审查。符合条件的,应当受理,并通知
2022-01-01 15,340 -
工伤认定后要怎么赔偿?
社保中包含工伤保险的,公司在事故发生后一个月内申请工伤认定的,医疗费由工伤保险基金报销,存在伤残的根据伤残等级由工伤保险基金支付一次性伤残补助金和一次性医疗补助金;工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳
2022-04-15 15,340
-
01:11
工伤认定过期怎么赔偿
工伤赔偿的申请程序:发生工伤后,用人单位应当在一个月内向劳动局申请工伤认定。如果用人单位不申请的话,工伤者应当在发生事故之日起一年内向劳动部门申请认定。工伤认定后,在医疗终结或者医疗期满后,由县以上劳动鉴定委员会鉴定伤残等级,然后根据鉴定结
730 2022.04.17 -
01:05
工伤认定后怎么索赔
工伤认定之后首先需要做工伤的鉴定。只有确定了工伤的等级才能要求赔偿。工伤鉴定,需要在工伤认定和医疗终结之后,到当地的社保局进行伤残等级的评定,并且需要提供劳动鉴定申请表和最开始的病例书,最终由社保机构来确定是否能构成伤残的等级认定。接下来就
2,288 2022.04.17 -
01:33
工伤赔偿需要多久
通常情况下,工伤赔偿一般是需要大概一年的时间才可以拿到手。但是一年时间只能起到参考的作用。因为无法确认在工伤认定和申请工伤赔偿的,这些环节当中可能还会发生争议。工伤赔偿通常包括:工伤认定、劳动能力鉴定、以及工伤赔偿等三个步骤。1、工伤认定,
2,636 2022.05.11