法院起诉后不予受理仲裁要申诉吗
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未规定具体期限。劳动争议申诉人收到劳动仲裁裁决后向法院提起诉讼的期限为15日，但劳动争议仲裁委员会出具的《不予受理案件通知书》不同于仲裁裁决书。而且，我国劳动争议调解仲裁法规定申诉人收到不予受理案件通知书后可以向人民法院提起诉讼，但未规定具体期限。
劳动争议案件劳动仲裁庭不受理的可以去法院起诉；对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
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劳动仲裁不予受理起诉后还有效吗?劳动仲裁不予受理后再起诉的期限有无限制要根据争议内容确定。如果申诉事项属于劳动争议范畴，则应在15天内提起诉讼；超过起诉期限，法院将对该劳动争议不进行实体处理。如果申诉事项本身不属于劳动争议，而属于法院主管的普通民事纠纷，则申诉人应该在诉讼
2020.09.05 261 -
劳动仲裁不予受理后能否到法院诉讼?当事人与用人单位应先行协商处理，或由所在单位调解委员会调解;协商或调解不成可向当地劳动仲裁机构申请仲裁;对裁决不服的，可向人民法院起诉。用人单位申请劳动仲裁须提供的材料：1、.被诉人身份证明及复印件;2、申诉人与被诉人存在劳动关系的证明材料
2021.04.13 146 -
劳动仲裁不予受理可以起诉吗确认劳动关系仲裁不予受理是可以起诉的。劳动争议仲裁委员会对申请人的劳动仲裁申请不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
2020.01.05 205
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仲裁后起诉法院受理, 对方起诉法院受理, 执行机关不予受理该怎么办
如果仲裁已经生效，对方起诉法院受理不影响执行机关对原结果的执行。除非是遇到到其他不了抗拒的因素，对方可以申请暂缓执行。但是必须得到执行机关的批准，否则不会影响。 暂缓执行，是指执行程序开始后，人民法院
2022-04-01 15,340 -
不予受理仲裁申请民事起诉状应该向哪个法院起诉？
申请劳动仲裁不予受理的情况，可以向当地人民法院提起诉讼。根据我国《劳动争议调解仲裁法》二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件
2022-07-05 15,340 -
仲裁和法院仲裁起诉后法院受理了但是执行机关不予受理怎么办？
如果仲裁已经生效，对方起诉法院受理不影响执行机关对原结果的执行。除非是遇到到其他不了抗拒的因素，对方可以申请暂缓执行。但是必须得到执行机关的批准，否则不会影响。 暂缓执行，是指执行程序开始后，人民法院
2022-04-29 15,340 -
劳动仲裁裁决不予受理后多久起诉
1、劳动争议案件劳动仲裁庭不受理的可以去法院起诉;对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。当事人向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。
2022-11-27 15,340
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01:06
裁定不予受理和裁定驳回起诉的区别裁定不予受理和裁定驳回起诉的区别如下：1、性质不同，不予受理和驳回起诉是原告的起诉不符合法定受理条件；2、适用法律不同，不予受理、驳回起诉主要适用的是程序法，而驳回诉讼请求既可以适用程序法，也可以适用实体法；3、适用阶段不同，不予受理、驳回
3,726 2022.05.11 -
01:03
劳动仲裁不予受理条件是什么劳动仲裁不予受理条件是： 1、申请人不具有主体资格； 2、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系； 3、争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围； 4、争议不属于本仲裁委员会的管辖； 5、仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效； 6、申
807 2023.01.20 -
01:17
劳动仲裁不予受理的六个条件劳动仲裁不予受理的六个条件如下： 1、申请人不具有主体资格。申请人在被劳动争议仲裁委以申请仲裁的主体不适格为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知后，如果不服的可以向人民法院起诉。人民法院经审查申请人确属主体不适格的，裁定不予受理或者驳回
36,656 2022.04.15
