资不抵债剩余的工资怎么办
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当债务人出现明显资不抵债情况的时候，债务人的债务清偿能力明显下降，债务人就可以向法院申请破产清算。如果企业法人在解散前还没有清算，或者还没有清算完毕，资产不足以清偿债务的。那依法承担清算责任的人可以向人民法院申请破产清算。
当债务人出现明显资不抵债情况的时候，债务人的债务清偿能力明显下降，债务人就可以向法院申请破产清算。如果企业法人在解散前还没有清算，或者还没有清算完毕，资产不足以清偿债务的。那依法承担清算责任的人可以向人民法院申请破产清算。
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辞职剩余工资怎么办一次性结清。如果单位不支付工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查，并责令纠正果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
2020.02.21 303 -
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破产人工资资不抵债怎么办赔偿员工的财产范围与清偿顺序：资不抵债，向法院申请破产，法院宣告债务人破产，破产财产在清偿破产费用和共益债务后，公司向员工清偿以下债务：破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费
2020.03.17 213
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公司破产后剩余的工资怎么办？
静待资产处置中清偿。用人单位破产，拖欠职工工资两个月未支付，劳动者只有静待破产清算。根据《破产法》第113条规定，用人单位拖欠的职工工资和劳动合同终止的经济补偿金，在破产财产中优先清偿。《破产法》第一
2022-04-10 15,340 -
辞职后公司拖欠剩余工资怎么办
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2022-03-11 15,340 -
工资扣除社保剩余多少
社保是国家强制企业给员工缴纳的，公司和员工各承担一定的比例： 养老保险，企业缴纳20%，个人缴纳8%； 医疗保险，企业缴纳7.5%，个人缴纳2%； 失业保险，企业缴纳2%，个人缴纳1%； 工伤保险，企
2022-03-20 15,340 -
企业资不抵债工人工资怎么办
启动破产程序，作为公司的清算财产，优先支付工人工资，然后支付其他债权人的欠款。用人单位不得扣除工人的工资，应当按月以货币形式支付给工人本人。不得无故扣除或拖欠工人的工资。根据《中华人民共和国劳动法》的
2021-12-21 15,340
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01:16
企业破产资不抵债工人工资怎么办企业破产资不抵债员工有没有赔偿看具体情况。 根据企业破产法相关规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： （一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用
2,678 2022.04.17 -
01:07
资不抵债债权人怎么办如果债务人是公司，出现资不抵债不能清偿债务时，债权人是有权向法院提起破产请求的，通过企业破产来保证自己的债权能够平等的得到清偿，避免债务人转移财产，故意清偿其他债务从而无法实现自己的债务。此外，债权人应该尽快向法院申请企业破产，并且进行债权
924 2022.04.15 -
00:51
企业破产后剩余债务怎么办根据《中华人民共和国破产法》和《中华人民共和国公司法》的相关规定，公司资不抵债后可以向法院申请破产，法院受理破产之后，公司应当及时成立清算组对法人财产进行清算。公司财产应当向偿还债务，债务包括清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，
1,007 2022.04.17
