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公司报停医保卡还能用吗

2022-11-04 16:33

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陕西在线咨询顾问团

2022-11-04回复

擅自打人属于故意伤害,致人轻伤以上要承担刑事责任,此外还要承担民事责任。至于医保卡被停用,可以申请劳动仲裁提起民事诉讼,要求公司赔偿。你好,法律很注重证据,有时事实清楚,可是证据不足,也不利于维护我们的合法权益。

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丰培铭律师

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