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空姐要求父母和本人无犯罪记录,是否属于就业歧视?

2023-08-27 08:35

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2023-08-27回复

航空业是一个特殊行业,对用人有着特殊要求,应聘空姐要求父母和本人无犯罪记录,并不违法,也不涉嫌就业歧视。父母与子女有亲情联系,父母犯过罪,子女的行为会受影响,从而给航空安全留下隐患。 航空业牵涉公共安全,一出事就是大事,航空公司为大多数人利益着想,谨慎用人,可以理解。前些年一家国内航空公司招空姐,甚至连谈恋爱的都不招,就是出于这方面的考虑。 空姐上岗由国家民航总局拍板审核。看起来,招募空乘、飞行员的是各航空公司,实际最终决定应聘者能否如愿以偿的,还是国家民航总局。 要想成为一名空乘,需经三个阶段: 一、参加航空公司社会招募,通过面试、笔试; 二、通过专业培训,如空中服务技能、救助技能等。不会游泳或者培训不及格,也将被淘汰。 三、民航总局审核。通过航空公司培训后,名单最终上交民航总局审核。如通过,才能获得上岗证。 依据民航局《民用航空背景调查规定》,应聘人员填写个人资料后,民航总局相关部门与公安机关进行审核。个人填写《背景调查》时,除了个人履历外,还要户口所在地派出所开具《无犯罪记录证明》。这样,民航公安部门才能给予办证资格。

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