单位未履行职业病危害职责的处罚标准有哪些
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火灾高危单位应当履行的职责如下：1、协调和处理住宅物业消防安全管理问题，及时发现消除火灾隐患；2、落实辖区内违章建筑、“三合一”场所火灾隐患的查处；3、定期部署火灾隐患排查治理行动，建立重大火灾隐患排查治理工作机制，及时向县级以上人民政府有关行业主管部门报告单位、场所的违法情况和整改意见；4、开展消防安全宣传教育培训，并结合实际设立固定的消防安全宣传教育培训专门场所；5、统筹组织本辖区内的消防安全网格化管理工作，履行消防网格中心职责，对辖区内场所定期开展消防安全检查，等等。
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用人单位职业病危害防治八条规定一、建立健全职业病危害防治责任制。 二、保证工作场所符合职业卫生要求。 三、设置职业病防护设施并保证有效运行。 四、为劳动者配备符合要求的防护用品。 五、在工作场所与作业岗位设置警示标识和告知卡。 六、定期进行职业病危害检测。 七、必须对劳
2020.11.19 1,264 -
职业病的认定标准有哪些职业病是指用人单位的劳动者在工作时间因为工作原因，接有毒、有害物质等原因而引发的疾病。职业病的认定标准强调是在工作时间因为工作原因导致的患病，对于这样的情况用人单位应当给予一定的补偿，并且不能够轻易的辞退此类劳动者，除非劳动者自愿辞职。我国
2022.04.13 2,271 -
未履行安全生产职责处罚标准是什么未履行安全生产职责的处罚标准：导致发生一般事故的，处上一年年收入百分之三十的罚款；发生较大事故的，处上一年年收入百分之四十的罚款；发生重大事故的，处上一年年收入百分之六十的罚款；发生特别重大事故的，则处上一年年收入百分之八十的罚款。
2020.01.27 1,006
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单位对未履行职业病危害职责如何处罚
用人单位有下列情形之一的，责令限期改正，给予警告，可以并处5万元以上10万元以下的罚款：(一)未按照规定及时、如实申报产生职业病危害的项目的;(二)未实施由专人负责职业病危害因素日常监测，或者监测系统
2022-03-16 15,340 -
什么是职业病危害? 职业病危害因素包括哪些? 职业病危害包括哪些?
职业病危害，指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素，以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。职业病危害因素可以分为很多种，
2022-03-18 15,340 -
单位应该履行哪些职责
（1）监察用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况； （2）监察用人单位与劳动者订立劳动合同的情况； （3）监察用人单位遵守禁止使用童工规定的情况； （4）监察用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规
2022-02-15 15,340 -
火灾高危单位应当履行的职责
火灾高危单位应当履行的职责如下：1、协调和处理住宅物业消防安全管理问题，及时发现消除火灾隐患；2、落实辖区内违章建筑、“三合一”场所火灾隐患的查处；3、定期部署火灾隐患排查治理行动，建立重大火灾隐患排
2021-12-19 15,340
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未履行合同的违约责任有哪些根据我国合同法的相关规定，未履行合同的违约责任有以下五个方面： 1、继续履行。即双方当事人签订合同后，一方当事人不履行合同，构成违约，另一方当事人可以依法要求对方承担继续履行合同债务的违约责任； 2、采取补救措施。双方当事人鉴定合同后，一方
806 2022.04.15 -
01:14
非法行医的危害有哪些非法行医，指的是行为人在没有医生执业资格的情况下，从事治疗活动，包含在医疗机构中从事治疗活动以及擅自开业从事治疗活动。 非法行医的危害主要有以下几点： 1、因行为人非法行医，造成就诊人轻度残疾、器官组织损伤导致一般性功能障碍，或造成就诊人中
1,407 2022.04.15 -
01:29
公司监事的职责有哪些根据《公司法》的相关规定，对于不设监事会的公司的监事可以行使以下职权： 1、负责检查公司的财务； 2、监督公司董事及高级管理人员执行职务的行为，如发现有违反公司章程、法律法规或股东会决议的董事、高级管理人员，可以提出免职的建议； 3、如发现
3,916 2022.05.11
