离职申请书什么时候生效？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
离职申请，也就是解除劳动关系的申请，是循劳动合同法第四十六条规定双方协商一致解除合同。申请自递交之时生效，但申请生效不等于申请的内容已经得到了批准，离职必须经用人单位同意，按双方协商的结果办。 劳动合同法第三十七条赋予了劳动者在用人单位无法定过错情形下解除合同权，但需要正确运用法律。劳动合同法第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同”。但劳动者按该规定行使解除合同权，是采用“通知”的形式，而不是递交什么离职申请、辞职申请。 劳动者提前30天书面通知用人单位解除合同，满30天生效，从第31天起劳动合同解除，用人单位应当依法结清工资，办理解除合同手续。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
试用期提前三日通知用人单位，正式员工提前30日通知用人单位。辞职需要提前30天，以书面形式通知公司，30天到了可以走人；试用期只要提前3天通知单位就可以离职走人。
离婚协议书生效时间是办理离婚登记之后。一般说来，离婚协议书有成立和生效两个阶段离婚协议自夫妻双方达成共同意思表示时成立，即双方签字时成立。但是离婚协议成立并不代表离婚协议生效。因此离婚协议，对男女双方具有法律约束力的前提条件是当事人在婚姻登记机关协议离婚。
-
离婚判决书书什么时候生效在当事人领取判决书满十五日后，离婚判决书依法生效，但生效的前提是没有当事人上诉。也就是在规定的上诉期满之后，当事人未上诉的，离婚判决生效。因为法律规定15天之内不服判决可以上诉，15天之后不可以上诉。
2020.04.15 141 -
离婚协议书什么时候生效签定的离婚协议书只有在夫妻双方办理了离婚手续之后才会生效。无论是在民政部门办理的离婚，还是到法院进行的起诉离婚，只要离婚了，离婚协议就会生效。已签订离婚协议的，一方在办理离婚手续前反悔，离婚协议就是无效的。
2021.04.07 173 -
离婚协议书生效什么时候离婚协议书在双方办理离婚登记后才会生效。离婚协议是夫妻双方以结束婚姻关系为目的，对财产分割、子女抚养等相关问题达成的一致性意见，符合法律规定并且也不会违背社会公共道德。离婚协议对男女双方具有法律约束力的前提条件为双方办理协议离婚。因此离婚协
2022.04.14 310
-
申请离婚起诉书什么时候可以生效
申请离婚起诉书是用来提出诉讼的文书，一般是不会存在效力的问题，只要本人把起诉书写好，就可以直接提交给法院，在法院审核了之后只要确定自己的诉求合理、合法，法院就可以排期开庭。
2023-02-09 15,340 -
申述离婚协议书什么时候生效
需要开庭审理后，根据查明的感情破裂情况作出判决，所以判决结果有两种，准予离婚与不准予离婚。
2022-09-24 15,340 -
工伤鉴定申请书什么时候才生效
相关机构送达工伤认定鉴定书之后，如果当事人或者是用人单位在十五日内没有申请行政复议的，或行政诉讼的，既可以生效了。 1、工伤认定书下达后，如果劳动者和用人单位在15日内没有申请行政复议，或者提起行政诉
2022-06-23 15,340 -
请问离婚协议书什么时候生效？
下面具体介绍一下 一、离婚协议并不是在签订后，立即生效，而需要在民政部门办理离婚登记之后，把离婚协议备案在民政部门后，才发生法律效力，对当事人具有约束力。即生效时间是在办理离婚手续之后。 二、离婚协议
2023-04-04 15,340
-
00:58
离婚调解书生效时间是什么时候根据民法典规定，诉讼离婚的，离婚调解书或者判决书生效时，夫妻双方才算解除了婚姻关系。因此，离婚调解书的生效时间决定了婚姻关系的结束时间。而离婚调解书的生效，就要看双方当事人是否已经签收。如果当事人都已经签收的，离婚调解书就会发生法律效力，这
933 2022.04.17 -
01:29
离职书面申请怎么写离职，指的是劳动者向所在单位提出解除劳动关系或者劳动合同的行为。辞职有三种情况：1、员工根据自己的选择，提前30天以书面形式通知所在单位解除劳动关系； 2、如用人单位对员工威胁或者暴力行为强迫其劳动、或不按合同约定支付工资等，员工可随时向用
248,296 2022.04.15 -
00:51
什么时候可以申请取保候审被依法判决前。只要犯罪嫌疑人或者被告人在被依法判决前，都是可以办理取保候审的。具体的来说，侦查阶段，审查起诉阶段，审判阶段都是可以取保候审的。刑事案件的三个阶段都是可以办理取保候审，但是要针对案件的不同情况，案件处在的不同阶段，采取不同的方
2,639 2022.04.15
