工伤索赔误工费的计算方法
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
误工费采用的是差额赔偿法，即实际减少了多少收入就赔多少，误工费计算公式为误工天数乘以日均收入。误工天数根据医疗机构意见或者鉴定机构鉴定意见确定，持续误工的计算至定残前一日。
费用索赔的计算方法主要有两种 (1)修正费用法：一是计算索赔金额的时期仅限于受事件影响的时段，而不是整个工期;二是只计算在该时段内受影响项目的费用，而不是全部工作项目的费用;三是不直接采用原合同报价，而是采用在该时段内如未受事件影响而完成该项目的合理费用。据此可比较合理地计算出因索赔事件影响而实际增加的费用。 (2)实际费用法：费用法又称分项法，即根据索赔事件所造成的损失或成本增加，按费用项目逐项进行分析、计算索赔金额的方法。这种方法比较复杂，但能客观地反映施工单位的实际损失。
-
-
工期索赔的计算方法工期索赔的是指在工程合同履行的过程之中，合同当事人一方也就是承包商没有能力或者是其自身原因造成工程没有按时交付，直接或者间接的造成业主的经济损失，而业主有权利向承包商索要造成的经济损失，这就是工期延误索赔，简称工期索赔。而工期索赔不仅仅只出
2020.06.17 227 -
工期索赔的计算方法？计算工期索赔的方法有：网络分析法，即分析延误前后的施工网络计划，计算出工程应顺延的期限；比例分析法，即分析增加或减少的单项工程量（工程造价）与合同总量（合同总造价）的比值，来进行推断，以及其他方法。
2021.02.12 280
-
工伤误工费的计算方法
如果员工有工伤，可以要求工伤保险基金或用人单位在停工期间支付工资，相当于工资损失。如果发生交通事故或其他人身伤害，可以要求受害人支付工资损失。如果投保强制保险和商业保险，可以要求保险公司支付。
2021-12-10 15,340 -
工伤赔偿计算方法误工费怎么计算
在工伤处理当中的“误工费”，实质为“停工留薪期待遇”。根据《工伤保险条例》第33条之规定，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经
2022-04-25 15,340 -
工伤后误工费的计算方法
司法实践中工伤认定后的误工费一般标准是：误工费赔偿金额＝误工收入（天／月／年）×误工时间。有固定收人的，按实际减少的收入计算。没有固定收入或者无收人的，按事故发生地上年度职工平均年工资标准计算。误工时
2022-04-06 15,340 -
工伤误工费的计算方式
患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍计算; 无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。 1、固定收入，
2021-03-29 15,340
-
00:51
工人工伤误工费和生活费怎么计算工人工伤误工费和生活费的计算如下： 1、原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。 要求医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知，停工留薪期一般不超
1,419 2022.05.11 -
01:01
工伤营养费误工费赔偿怎么算工伤住院营养费的赔偿，参照伙食补助费标准计算，大概每人每天50元，再乘住院天数。误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数，乘本人日工资（月工资除于21.75）。一般来说，误工期不超过12个月，伤情严
3,133 2022.04.15 -
00:53
工伤的误工费怎么赔偿根据《工伤保险条例》的规定，工伤误工费赔偿即原工资福利待遇，由单位按受伤前的月工资标准支付，一般不超过12个月。伤情严重或情况特殊，经劳动鉴定委员会确认后，最长期间不超过24个月。对有固定收入的受害人，单位应当按照其实际减少的损失计算误工费
2,033 2022.04.17
