职务侵占罪怎么办
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根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条职务侵占罪的规定,你所说情况应当在处五年以下有期徒刑范围内量刑,如果辩护等各方面效果比较好,应当在一年到一年半的可能性比较大,同时可以争取判缓,但法院在审理时要根据犯罪事实、支持犯罪的证据及各种犯罪情节予以综合分析判断量刑问题;如家庭条件允许建议你请一名律师,会见一下你家孩子,使其知道已为其请律师辩护了,你其在看守所中可以得到一定的安慰和提供法律帮助,同时最重要的就是应当在法庭上找到对其有利的可从轻、减轻处罚,甚至免除处罚的情节和证据,以最大限度保护其的合法权益,这也是你们作为家属最想达到的效果了,是不是,如果家庭条件不允许,无法请律师辩护或帮助,家属也应当稳住情绪,保持清醒的头脑,要认识到刑事案件拖的时间比较长,从立案到法院一审审理一般至少得四到五个月,要紧跟各办案机关的程序,以免因跟不住,导致家属对案件进展一无所知,案件审理完了,也不清楚,在辩护阶段也要努力找出对你子女有利的情节,维护其权益。如还有不清楚的或新情况再回复或联系。
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职务侵占罪怎么判?
根据国家相关法律法规当中规定的内容可以得知,如果所犯数额较大的,将会处以五年以下有期徒刑或者拘役;如果是数额巨大的,将会对其处以五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。职务侵占罪指的是公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物
2020.07.06 194 -
职务侵占怎么定罪
法院应当审理认定犯罪嫌疑人是否符合该罪的构成要件,如果符合,则嫌疑人构成职务侵占罪。根据四要件说来分析,该罪的行为主体为公司、企业或者其他单位的人员;主观方面属于直接故意;犯罪客体为公司、企业或者其他单位的财产所有权;客观方面表现为利用职务
2022.04.13 399 -
职务侵占罪
员工利用利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金
2020.05.22 5,864
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职务侵占罪和职务侵占罪怎么区别
实践中,不少人以为职务侵占罪其实就是侵占罪,或者认为职务侵占罪属于侵占罪当中的一种犯罪形式。然而,职务侵占罪与侵占罪却是两个独立的刑事犯罪罪名,不过他们之间也是存在一些不同的地方。下面我们一起看看职务
2021-03-30 15,340 -
什么是职务侵占罪,职务侵占罪与职务侵占罪的区别
1、职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。本罪不能采取身份说,即只要是在从事公司、企业或者其他单位的员工所从事的事务,就一概认定为职
2022-04-26 15,340 -
职务侵占罪与个人职务侵占罪区别,职务侵占罪和侵占罪的
1、职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。本罪不能采取身份说,即只要是在从事公司、企业或者其他单位的员工所从事的事务,就一概认定为职
2022-04-14 15,340 -
什么是职务侵占罪和职务侵占罪?
侵占罪,是指以非法占有为目的,将他人的交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交还的行为。本罪的主体为一般主体,凡年满16周岁具有刑事责任能力的自然人均可构成本罪。本罪在主观方
2022-04-01 15,340
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01:06
职务侵占罪怎么判
职务侵占罪,指的是企业、公司或者其他单位的工作人员,利用自身职位的便利,将所在单位的财物非法占为己有,涉嫌金额较大的行为。 依据刑法规定,企业、公司或者其他单位的工作人员,利用自身职位的便利,将所在单位的财物非法占为己有,涉嫌金额较大的,依
1,165 2022.04.17 -
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职务侵占罪怎样判
根据我国刑法规定,职务侵占行为是指:公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有。职务侵占的法定刑期分为三年以下、三年以上十年以下以及十年以上三档法定刑期。具体表现为:1、侵占数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役
1,108 2022.04.17 -
00:52
什么叫职务侵占罪
职务侵占罪是指,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有的犯罪行为。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知,犯职务侵占罪所受刑罚的轻重,与其侵占的数额大小紧密相关。 具体的量刑标准如下:1、侵占数额较大
1,717 2022.04.15