写了辞退承诺书单位不签是违法吗
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
对内容有疑问，可立即反馈反馈
承诺书有无法律效力主要依据承诺书是否具备以上三个条件。当然，在实践中，只有是当事人真实意愿的表达，且没有违法法律相关规定和没有侵犯他人利益的承诺书才算有效，才会受到法律的保护。
承诺书有无法律效力主要依据承诺书是否具备以上三个条件。当然，在实践中，只有是当事人真实意愿的表达，且没有违法法律相关规定和没有侵犯他人利益的承诺书才算有效，才会受到法律的保护。
-
单位不出辞退文书单位不出辞退文书取证方式：劳动者只需要证明劳动者在该单位上过班即可，证据可以是劳动者的工作照、打卡记录、工资条、同事证明等。员工应及时向有关部门提出维权主张，主张之日为劳动争议发生之日。
2020.08.24 99 -
签单承诺书能反悔吗承诺书已签字如果没有法定事由反悔是需要承担相应的违约责任的。一方违约的，应当要求违约方承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。违约造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益。
2021.04.14 342 -
承诺书就是单务合同了吗承诺书不是单务合同。承诺书是单方行为，而不是合同行为。合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用其他法律的规定。根据2021年实施的《中华人民共和国民法典》第
2021.02.23 110
-
自愿不与单位签承诺书怎么写
自愿不签订劳动合同协议违背法律强制性规定，无论如何书写都属于无效。如果由于单位的原因，工作超过一个月未签订劳动合同应当支付双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年
2022-10-06 15,340 -
承诺书怎么写承诺书是不是单务合同
承诺书不是单务合同。承诺书性质其实是一种单方的民事法律行为，并不是一种合同行为。单务合同，是指一方只享有权利而不尽义务，另一方只尽义务而不享有权利的合同，而且单务合同的当事人的权利义务不存在对应的关系
2022-12-06 15,340 -
单位签了理赔承诺书，过后不赔怎么办？
可以依据与项目部及单位签定的工伤赔偿协议到法院起诉，该工伤赔偿协议是双方当事人自愿签定的，内容真实有效，是合法的，法律应该保护。同时通过起诉，你还可以将证据固定下来，等待法院进行审理，审理结束后拿到有
2022-10-19 15,340 -
自愿不与单位签劳动合同承诺书怎么写
自愿不签订劳动合同协议违背法律强制性规定，无论如何书写都属于无效。如果由于单位的原因，工作超过一个月未签订劳动合同应当支付双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年
2022-10-06 15,340
-
01:24
帮信罪签了承诺书会坐牢吗帮信罪签了承诺书不一定会坐牢，要根据具体情况而定： 1、刑事案件影响量刑的因素非常多，具体要结合案件的实际情况来看； 2、帮信罪的量刑从卡中走的流水账，是否退赃退赔犯罪动机、主观恶性、是否累犯、有无自首、立功情节，是否具有从轻或者减轻情节，
1,495 2023.01.14 -
00:56
单位交的养老保险辞职了可以退吗单位交的养老保险辞职了不可以退。可以把养老保险转移到新的工作单位，或者自己办理账户，转移到自己的账户上，缴纳养老保险满15年，并且年龄到退休年龄，可以办理领取手续。根据相关法律规定可知，养老保证是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者
6,052 2022.05.11 -
01:22
被单位辞退补偿标准首先，在大多数情况下，公司单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限。当然，也有少数情况公司解聘员工是不需要支付赔偿的，比如：因为员工的个人过失给公司
6,692 2022.04.17
