中华人民共和国收养法对收养子女有哪些规定
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
第六条收养人应当同时具备下列条件: (一)无子女; (二)有抚养教育被收养人的能力; (三)未患有在医学上认为不应当收养子女的疾病; (四)年满三十周岁。 第七条收养三代以内同辈旁系血亲的子女,可以不受本法第四条第三项、第五条第三项、第九条和被收养人不满十四周岁的限制。 华侨收养三代以内同辈旁系血亲的子女,还可以不受收养人无子女的限制。 第八条收养人只能收养一名子女。 收养孤儿、残疾儿童或者社会福利机构抚养的查找不到生父母的弃婴和儿童,可以不受收养人无子女和收养一名的限制。 第九条无配偶的男性收养女性的,收养人与被收养人的年龄应当相差四十周岁以上。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
1、及时保留证据 医疗纠纷发生后,患者及家属应及时向医疗单位或其主管部门投诉,提出查处要求,在此过程中,及时要求行为人及科室主任写清事情经过,并将用过的医疗器械封存。如果病人死亡,及时保护尸体,并向所属主管部门要求医疗鉴定。 2、处理过程 医疗单位或其主管部门接到投诉后会立即指派专人妥善保管原始资料,封存有关医疗物品,防止病程涂改、伪造、隐匿、销毁。如病人死亡会主动提出尸体解剖,如果没有,病人家属应提醒。然后主管部门会组织医疗行政管理部门展开调查,并形成调查报告,必要时会报告上级卫生行政部门。个体开业的医务人员、乡村医生发生的医疗纠纷由批准开业的卫生行政部门组织调查、处理。 3、处理后果 如系一般医疗纠纷,在调查后,则可由医务部(处,科)与病人协商解决。如病人或家属不能接受,则将调查结果报医疗纠纷处理领导小组或医疗单位领导。一般医院都有医疗投诉办公室,可以向其反应,如其搪塞,应要求见医院领导。 4、医院会将医疗纠纷处理领导小组或医疗单位处理意见与病人或家属商谈,争取协调解决 如确属医疗单位问题,必要时予以经济补偿或赔偿。医疗纠纷的发生和处理情况应报上级卫生行政部门。 5、如纠纷仍未能解决,建议患者或家属进行医疗事故鉴定
-
什么是片面共犯
片面共犯是指一方知道另一方正在犯罪并参与其犯罪,但另一方对此一无所知的共同犯罪。一方有与他人犯罪的意图,暗中配合他人犯罪,另一方不知道有人配合自己犯罪,因此缺乏共同犯罪的意图。举例来说,乙正实施强奸行为时,甲在乙不知情的情况下,用暴力打伤丙
2022.04.13 2,542 -
图片侵权是什么
图片侵权指的是行为人为了获取商业利益,对于他人所拥有的具有独创性的图片作品进行简单的调整之后自己使用一种侵权行为。对于图案里面的某些特色标志或图案,如果行为人调整颜色和色调的,属于侵权。
2020.03.01 246 -
什么是片面共犯:
片面共犯也称为片面合意的共同犯罪或单向共犯,是指共同行为人的一方有与他人共同实施犯罪的意思,并协力于他人的犯罪行为,但他人却不知道其给予协力,因而被协助人缺乏共同犯罪故意的情况。
2020.11.15 148
-
要正反面照片是骗子吗
不一定。,正规业务也有需要提供身份证正反面扫描件或照片的。
2022-10-30 15,340 -
鉴定真假什么标志?图片要正品
根据您的问题鉴定书怎么看真假,我有如下建议:主要有6个步骤: 一、1、"CMA"由国家或省组成的计量认证评审机构,评审通过的计量认证单位。。2、"CAL"国家认可的检测机构。3、"CNACL"通过中国
2022-08-01 15,340 -
什么是片位?
无期徒刑是介于有期徒刑和死刑之间的一种严厉的刑罚。无期徒刑是剥夺犯罪分子终身自由,并强制劳动改造的刑罚方法。
2022-10-29 15,340 -
社保照片照片的格式是什么?
关于社保问题格式照片是这样的:: 1.参保人近期正面端坐免冠彩色照片,头部占照片尺寸的23,不着制式服装或白色上衣,常戴眼镜的参保人应配戴眼镜; 2.白色背景无边框,要求人像清晰,层次丰富,神态自然,
2022-07-07 15,340
-
01:05
按期转正是什么意思
按期转正是指约定的试用期已过,自动转正,享受转正后的待遇。进公司后一个月内,用人单位应该与劳动者签订劳动合同,购买社会保险等,否则可以向劳动执法部门投诉,或者要求公司依法履行其法定义务。根据相关法律规定可知,劳动合同期限三个月以上不满一年的
4,127 2022.04.17 -
01:26
身份证照片有什么要求
身份证照片的要求如下: 1、不着制式服装或奇装异服; 2、一般要求着有深色衣领的衣服,不能穿白色衣服,因为背景色是白色; 3、不能戴耳环和项链; 4、不能化浓妆,面部整洁不能油光,因为油光在照相时会反光; 5、头发自然平整不能遮住双耳,不能
26,907 2022.05.11 -
01:05
什么样的员工可以正常辞退
企业可以开除员工的情形包括,员工在试用期间被证明不符合录用条件的,员工严重违反用人单位的规章制度的,员工严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的,员工劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响的,员工被依法
1,180 2022.04.17