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未成年人把人打成轻伤已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规
2020.03.26 297 -
老公把老婆打成轻伤判刑吗老公把老婆打成轻伤，并且符合故意伤害罪的其他条件，则会判处三年以下的有期徒刑、管制或者拘役。如果公安机关经过侦查后认为不构成故意伤害，可以按治安管理处罚法，对加害者处五到十日的拘留。也可能按家暴处理。当事人有鉴定以及相关证据，可到法院自诉。
2020.07.20 167 -
把人打成轻伤怎么判把人打成轻伤，触犯《刑法》中的故意伤害罪，故意伤害罪是指故意地非法损害他人身体健康的行为，在故意伤害罪当中是根据实际的伤害程度进行的处罚，要是造成的是轻伤的话，那么一般是处三年以下有期徒刑、拘役或管制。但同时还需要对伤者进行相应的赔偿。
2020.01.08 234
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把赌场老板打成轻伤
属于故意伤害罪，依法判处三年以下有期徒刑或拘役、管制。
2022-10-28 15,340 -
老板把人打成轻伤，哪个部门管
造成轻伤就构成故意伤害罪了，属于自诉案件，即公安局可以起诉，公安局也可以让双方协商，赔钱了事。老板如果不原谅，非得让员工被判刑，员工也没办法。判刑是三年以下有期徒刑、拘役或管制。判刑时的轻重根据认罪态
2022-04-27 15,340 -
老板把我打成轻伤. 我该怎么办
造成轻伤就构成故意伤害罪了，属于自诉案件，即公安局可以起诉，公安局也可以让双方协商，赔钱了事。老板如果不原谅，非得让员工被判刑，员工也没办法。判刑是三年以下有期徒刑、拘役或管制。判刑时的轻重根据认罪态
2022-04-27 15,340 -
老板把工人打成轻微伤扣工资合法吗
打架要具体看什么情形，如果在单位赌博打架,如果违反单位的规章制度，可以解除劳动合同，老板按照规定扣工资是合法的。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期
2022-04-13 15,340
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01:09
把人打成轻伤判几年打架致人轻伤害案件属于刑事案件，涉嫌的罪名是故意伤害罪，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 1、也就是说把人打成轻伤，可以判三年以下有期徒刑，行为人需要承担刑事责任和民事责任，赔偿费包括：医疗费、医药费、误工费、陪护费、营养费、交通费等。民
4,492 2022.12.15 -
00:59
15岁把人打成轻伤怎么判15岁把人打成轻伤，构成故意伤害罪。故意伤害他人身体的，犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯故意伤害罪，致人重伤的，犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的
3,013 2022.04.17 -
00:55
把人打成轻伤二级能判缓刑吗在刑事案件中，把人打成轻伤二级，在一定条件下可以适用缓刑。首先，根据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条，故意伤害他人身体的，致受害人轻伤的。一般可以判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。而且，第七十二条也规定了，被判处拘役、三年以下有期徒刑
2,317 2022.04.15
