工伤和人身侵权是否能全部给赔偿
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工伤赔偿和侵权赔偿能兼得。根据相关法律规定，职工因第三人造成伤害的，在获得第三人人身损害赔偿之后，可以依法享有医疗费之外的工伤保险待遇，二者可以同时主张。
一般来说，职业病病人、因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，仍依法享有民事求偿权，可获得双重权利。但是重复赔偿范围应仅限于预期损失（或利益）填补类的项目，如一次性工亡补助金等，而对于直接损失，如医疗费、住院伙食补助费等，则不应重复赔偿。
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工伤赔偿和侵权赔偿能否兼得？因第三人侵权造成受害人工伤的，工伤与侵权赔偿可以兼得。侵权赔偿项目包括：偿医疗费、护理费、交通费、营养费等；工伤补偿项目包括：一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；其他。
2021.01.26 159 -
侵权和工伤能否双份赔偿侵权赔偿和工伤可以获得双份赔偿。但先申请人身侵权损害赔偿，已经支付医疗费、护理费、交通费、营养费等重复性项目，工伤保险基金或者用人单位不需要再次赔偿；先申请工伤赔偿的，还可以享受侵权损害赔偿的重复性项目。
2021.01.21 158 -
侵权赔偿和工伤能否并行？侵权赔偿和工伤赔偿是可以并行的，也就是说受侵害人可以同时追索侵权赔偿和工伤赔偿。根据相关法律规定，职工因第三人的原因导致工伤，社会保险经办机构以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼为由，拒绝支付工伤保险待遇的，人民法院不予支持。劳动者因
2020.01.19 103
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工伤和人身侵权能否双份赔偿
你与单位之间已建立劳动合同关系。你因第三人侵权造成损害，且构成工伤，你既是工伤事故中的受伤职工，又是侵权行为的受害人，用人单位和侵权人均应当依法承担各自所负赔偿责任，即使劳动者已从其中一方先行获得赔偿
2022-03-12 15,340 -
工伤和人身侵权是否可以获得双重赔偿
当事人的损害后果是由于第三人的过错造成的，同时符合工伤条件的，可以获取双重赔偿。二者虽然基于同一损害事实，但只存在于两个不同的法律关系之中，互不排斥。 依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工
2022-05-13 15,340 -
工伤赔偿和人身侵权赔偿能同时获得吗
劳动者与用人单位之间已建立劳动合同关系。若劳动者因第三人侵权造成损害，且构成工伤，则他既是工伤事故中的受伤职工，又是侵权行为的受害人，用人单位和侵权人均应当依法承担各自所负的赔偿责任，即使劳动者已从其
2022-02-15 15,340 -
工伤赔偿和侵权赔偿能否兼得?
工伤赔偿和侵权赔偿符合一定条件的可以兼得，如因第三人引起工伤的，受害人可以要求第三人承担赔偿责任。 我国法律规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以
2023-02-11 15,340
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01:29
工伤和人身损害能同时赔偿吗在特定情况下，工伤赔偿和人身损害赔偿能够同时获得。首先，职工发生工伤后享有工伤待遇是法律赋予的权利，也是保险机构和用人单位法定的义务。其次，第三人侵权造成他人身体伤害的应当承担赔偿责任，这是侵害人的民事责任，同时也是受害人的民事权利，侵害人
2,062 2022.04.17 -
01:22
走工伤还能走人身损害赔偿吗劳动者是否能同时享受工伤待遇和获得人身损害赔偿，需要判断侵权人是否为用人单位以外的第三人。用人单位以外的第三人致使劳动者受到人身损害的，劳动者可以依据侵权责任法获得人身损害赔偿赔偿，也可以根据工伤保险条例的规定享受工伤保险待遇。反之，劳动者
3,280 2022.04.15 -
01:13
医疗人身侵权损害赔偿的范围是怎样的《中华人民共和国民法典》和《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定了患者在遭遇到医疗损害责任纠纷时，可以要求的赔偿范围包括：医疗费、误工费、伙食费、护理费、交通费、住宿费、营养费、残疾赔偿金、残疾用具费、丧葬费、死
1,294 2022.04.17
