学徒学成后离职要赔偿培训费么?
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在培训期间内辞职,若与用人单位签订服务期协议并辞职属于违反约定的,不属于违法,属于违反约定,要赔偿培训费。但用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
劳动合同法中明确规定用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
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培训机构学费退费规定
第一,若因校方的原因造成学生无法完成学习计划的情况,学生要求退学、退费,学校须予以退还剩余的费用。第二,学校开课前,学生因不可抗拒的理由,如学生出具国家各级各类承认学历的院校的正式录取通知书或武装部门的应征入伍通知书或因重大疾病、意外伤亡、
2021.02.06 1,807
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离职后培训费用怎么赔偿
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2022-11-12 15,340 -
签了上培训合同学费后悔了学费退吗
建议协商解决。希望我的回答能让你满意。
2022-10-24 15,340 -
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2022-11-09 15,340
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15,432 2022.05.11 -
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退学学费不退违法么退学学费不退违法。可以向教育部门投诉,或者通过法院诉讼解决。同另有约定或出现可单方解除合同的法定情形外,无论是合同签订后的预期违约还是合同履行期届满后的实际违约。根据相关法律规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承
6,178 2022.05.11 -
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军训请病假会扣学分吗军训请病假不会扣学分。军训是学生接受国防教育的基本形式,是培养“四有”人才的一项重要措施,是培养和储备我军后备兵员及预备役军官,壮大国防力量的极度有效的手段。军训是必修课,这个学分是必须得到的,如果有假条,可以暂缓军训,但是一般是需要在下一
9,668 2022.05.11