公司要求以少交社保股东可以不起诉吗
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司法救济方式 1、劳动者与用人单位之间发生的不交、少交或迟交社会保险费纠纷，是劳动争议的法律依据。 第一，区分行政争议和劳动争议的一个明显标志是纠纷一方是否为行政机关。劳动争议的双方分别是劳动者和用人单位，行政争议的双方分别是行政相对人和行政机关，不交、少交或迟交社人保险费纠纷的双方当事人是劳动者和用人单位，不包括行政机关，因而此类纠纷不可能是行政争议，只能是劳动争议; 第二，社会保险的办理往往是劳动合同的一项重要内容，劳动者和用人单位之间因此发生的纠纷显然属于劳动合同纠纷。《企业劳动争议处理条例》第2条规定，企业与劳动者之间因履行劳动合同发生的争议，属于劳动争议。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》中第1条也规定，劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷，属于《劳动法》第2条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理; 第三，《企业劳动争议处理条例》第2条第(2)项还规定，因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议，属于劳动争议。因此即使劳动者和用人单位签订的劳动合同未对社会保险的内容进行约定，双方因用人单位不交、少交或迟交社会保险费发生的纠纷，也属劳动争议，人民法院应当作为民事案件受理。
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股东可以起诉公司要求解散公司。单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，以公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失为事由提起解散公司诉讼，符合法律规定的，人民法院应予受理。
股东可以起诉要求公司减资。公司的减资条件如下：公司资本过多。形式资本过剩，保持不变，导致公司资本闲置和浪费，不利于发挥效率，也增加了分红负担；公司亏损严重。总资本与实际资产差距过大。
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可以要求公司不交社保吗劳动者要求用人单位不缴纳社会保险是违法和无效的。法律规定用人单位为劳动者缴纳社会保险，这是强制性的，双方同意不付款是违法的。根据我国有关法律法规，用人单位未办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社
2022.04.12 4,067 -
公司欠款可以起诉要求股东还吗公司欠款一般情况下是不能起诉股东偿还的。公司具有独立的财产权，以自己的全部财产承担责任。根据相关法律规定，若是股东滥用了法人的独立地位，给公司利益造成损失的，可以适用法人人格否认制度。
2020.05.19 142
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股东可以起诉要求解散公司吗
1、单独或者合计持有公司全部股东表决权10%以上的股东，可以起诉至法院要求解散公司。 2、主要条件：(1)公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会，公司经营管理发生严重困难的； (2)股东表决时无法
2022-03-17 15,340 -
可以要求公司不交社保吗
劳动者要求用人单位不缴纳社会保险是违法的，也是无效的。用人单位为劳动者缴纳社会保险强制性规定，即便是双方协商一致不缴纳的，都是属于无效规定。
2022-06-06 15,340 -
可以要求公司不交社保吗？
劳动者要求用人单位不缴纳社会保险是违法的，也是无效的。用人单位为劳动者缴纳社会保险强制性规定，即便是双方协商一致不缴纳的，都是属于无效规定。
2022-06-09 15,340 -
可以要求公司不交社保吗? ? ?
劳动者要求用人单位不缴纳社会保险是违法的，也是无效的。 用人单位为劳动者缴纳社会保险是法律规定的，是必须强制性缴纳的，双方约定不缴纳是违法的。
2022-10-15 15,340
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公司股东可以提出公司清算诉讼吗公司股东可以向法院提起公司清算申请。公司出现法定或者章程规定的解散事由后，不依法成立清算组，或者成立清算组后拖延清算、违法清算，则公司的债权人有权申请人民法院清算。债权人没有申请清算的，则股东可以向法院申请清算。 股东在向法院申请清算时，应
1,024 2022.04.15 -
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公司股东股权可以质押吗有限责任公司股权质押的规定有质押的股权需要为有效真实的股权。不存在欺诈的情形质押的股权需要进行登记，只有进行登记过后的股权才能合法设立质押权，否则质押权不得设立，因为根据法律规定，股权的质押需要经过相关部门登记。债务人或者第三人有权处分的下
1,362 2022.04.17 -
01:13
投资款不到位可以起诉股东吗对于股东出资未到位其他股东可不可以起诉法律未有明确规定。公司成立后，对于出资不足的股东，足额出资股东有权要求其继续履行出资义务。在公司不能提起追缴出资款的诉讼的情况下，已经足额缴纳出资的股东有权起诉要求出资不足额的股东补足出资。出资不足的股
1,519 2022.04.15
