公职人员取保候审,还可以续继工作吗?其所在单位应采取什么措施?
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取保候审就是一种强制措施,取保候审是依据《中华人民共和国刑事诉讼法》规定的一种刑事强制措施。它是指在刑事诉讼中公安机关、人民检察院和人民法院等司法机关对未被逮捕或逮捕后需要变更强制措施的犯罪嫌疑人、被告人,为防止其逃避侦查、起诉和审判,责令其提出保证人或者交纳保证金,并出具保证书,保证随传随到,对其不予羁押或暂时解除其羁押的一种强制措施。由公安机关执行。
能工作,只要被取保候审的人不违反以下规定即可: ()未经执行机关批准不得走开所居住的市、县 (二住址工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告: (三)在传讯的时候及时到室 (四)不得以任何形式干扰证人作证 (五不得毁灭伪造证据或者丰供。
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2022-02-12 15,340 -
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2022-03-15 15,340 -
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根据《关于企业处理擅自离职职工问题的复函》规定,自动离职是指劳动者终止劳动关系时不履行解除手续,擅自出走离岗,或者解除手续没有办理完毕而离开单位。对于自动离职的人员,单位享有以下权利: 依据本企业规章
2022-04-22 15,340
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在看守所可以取保候审吗
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5,136 2022.04.15 -
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不予变更强制措施后还可取保候审吗
不能变更强制措施之后,是不能进行取保候审的。 取保候审,即通常所说的保释。符不符合取保候审条件是一个动态的过程,如果第一次申请变更强制措施没有成功的话,对第二次申请变更强制措施是不会有影响的。 另外,也可以申请审查,就是检察院对被抓捕的犯罪
914 2022.04.15 -
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什么人可以取保候审
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定可知,有下列情形的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审: 1、可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的; 2、可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的; 3、患有严重疾病、生活不能自理,
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