十级肋骨断裂算几级工伤
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工伤只有有肋骨骨折，就至少可以评定为十级伤残；人身损害，肋骨骨折6根以上，或者肋骨部分缺失2根以上，或者肋骨骨折4根以上并后遗2处畸形愈合，才可以评定为十级伤残。 中华人民共和国国家标准 《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》 GB/T 5.10十级 5.10.1定级原则 器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。 5.10.2十级条款系列 凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。 12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者; 最高法、最高检、公安部、国安部、司法部 《人体损伤程度分级》 5.10十级 5.10.3颈部及胸部损伤 7)肋骨骨折6根以上，或者肋骨部分缺失2根以上;肋骨骨折4根以上并后遗2处畸形愈合。
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5根肋骨骨折工伤鉴定应为十级伤残。肋骨工伤鉴定标准十级的标准：4肋以上骨折2肋以上缺失级的标准：8肋以上骨折或4肋以上缺失级标准：12肋以上骨折。工伤评级的方式，受伤人员治疗终结后进行伤残评定可以有两种方式： (1)自行委托有资格的伤残评定机构进行评定 (2)先就损害赔偿争议起诉，然后在法院指定的举证期限内申请伤残评定。当事人如果对伤残评定结论不服的，可以有如下做法：如果是受害人自行委托的伤残评定结论，赔偿义务人不服的，有足够反驳鉴定结论的证据并且重新申请鉴定的，人民法院予以准许。绝大多数情况下，法院都会准许对伤残进行重新评定。这样带来的后果是，当事人自行委托鉴定得出鉴定结论，基本都能要求重新鉴定。
如果是劳动能力鉴定，属于十级。如果属于人身伤害鉴定，未能评上等级。 1、两根肋骨骨折，符合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014“5.10.2十级条款系列：身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者”规定，应评定为十级伤残。 2、人身伤害鉴定标准，根据现行有效的标准为2017年1月1日由最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部联合发布的《人体损伤致残程度分级》5.10.3.7的规定，肋骨骨折6根以上，或者肋骨部分缺失2根以上；肋骨骨折4根以上并后遗2处畸形愈合。
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肋骨骨折算几级工伤？一根肋骨骨折的工伤等级是十级。若劳动者是急性外伤导致椎间盘髓核突出，并伴神经刺激征者；或者是身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者，就能认定为工伤十级。
2020.05.30 413 -
肋骨骨折算几级工伤肋骨骨折算九级或十级工伤。肋骨骨折大概是九级和十级的伤残，当然工伤的等级只能按照劳动能力鉴定委员会的鉴定结论为标准，所以建议要提出劳动能力鉴定的申请。符合国家标准的劳动能力鉴定工伤和职业伤残的等级的身体各个部位的骨折，预后没有功能障碍及轻度
2022.04.16 2,761 -
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工伤肋骨断裂算几级伤残
肯定构成九级工伤伤残！如果你20多岁、工资水平一般的话，辞工一次性了断，应赔14万元左右。但是，必须要：1、应在事发一年之内尽快到劳动局工伤科先申报工伤认定，千万不能过期，没有劳动合同，必须要有其他证
2022-04-05 15,340 -
断了几根肋骨算十级工伤
工伤只有有肋骨骨折，就至少可以评定为十级伤残；人身损害，肋骨骨折6根以上，或者肋骨部分缺失2根以上，或者肋骨骨折4根以上并后遗2处畸形愈合，才可以评定为十级伤残。 中华人民共和国国家标准 《劳动能力鉴
2022-04-09 15,340 -
肋骨断了算几级工伤
根据《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级》分类标准， j)十级： 34)身体各部位骨折愈合后无功能障碍； 38)肋骨、锁骨、胸骨骨折治愈后无功能障碍； 根据以上规定，您说的情况存在被鉴定为十级伤残
2022-03-27 15,340 -
肋骨断裂属于几级伤残
根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的相关规定，肋骨断裂属于十级伤残。 《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤
2021-07-23 15,340
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01:14
脚后跟骨折算几级工伤按照国家的规定，在实务中，脚后跟骨折一般算九级工伤。九级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目。第1项是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第2项是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资乘以9个月
4,191 2022.04.15 -
01:34
工伤骨折内固定算几级伤残工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次
3,026 2022.04.17 -
01:11
十级工伤赔偿几万十级工伤赔偿具体会赔偿几万，需要双方当事人协商确定。职工被认定为十级伤残后，可先获得一次性伤残补助金，通常是七个月的本人工资。合同期满，或职工提出解除劳动、聘用合同的，那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金，单位会支付一次性伤残就业补助金
3,550 2022.04.17
