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工伤认定书有效期是多久

2022-11-07 14:45

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2022-11-07回复

1.可以向劳动行政部门申请工伤认定,工伤认定的有效期是一年。 2.需要进行劳动能力鉴定,根据鉴定结果确定伤残等级,要求支付一次性伤残补助金。 3.具体的赔偿数额,还需要根据您的证据、鉴定结果、被抚养人情况等进行计算。有劳动合同或者其他证据能够证明你跟单位之间存在事实劳动关系吗 针对您的案情,列出以下法条: 劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,用人单位还需要支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

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工伤认定书是没有时效的限制的。工伤认定书是人力资源和社会保障局根据法律、法规授权确认从业人员所受伤害性质的具体行为。自确认之日起,未经法定程序撤销,具有法律效力。工伤鉴定应当严格按照有关程序进行。经过鉴定,可以获得一定的工伤赔偿。

张丽丽律师

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对于用人单位或者劳动者申请工伤认定,要出具工伤认定书,那么工伤认定书失效时间是多久,关于工伤认定书的效力是怎样的法律规定有哪些呢?工伤认定书没有失效时间,在发生工伤认定书原件遗失的情形下,可以到工伤认定办公室查询认定书资料。按我国相关法律规定:工伤认定结束后,劳动保障行政部门应将工伤认定的有关资料至少保存20年。认定工伤决定书是一种依严格法定程序作出的公文书,在民事诉讼中,具有很强的证明力,对劳动者与用人单位之间存在劳动关系也具有决定力,当事人一般不得再行争辩,但并非绝对不能推翻。对未生效的认定工伤决定书,当事人不服的,可以依法在规定的期限内申请行政复议或者提起行政诉讼。

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