普工资上税税率是多少？
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工资上税税率如下： 工资起征点为月收入5000元，年收入不超过36000元的税率3%； 超过36000元至144000元的部分税率10%； 超过144000元至300000元的部分税率20%； 超过300000元至420000元的部分税率25%； 超过420000元至660000元的部分税率30%； 超过660000元至960000元的部分税率35%； 超过960000元的部分税率45%。
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开普通发票税率税率是多少?如果是小规模纳税人开具的发票那么税率是3%。如果是一般纳税人开具的发票的税率则有16%、10%、6%、0%等。适用16%税率的又销售货物或者提供加工、修理修配劳务以及进口货物。提供有形动产租赁服务。
2020.06.26 699 -
工资税率是多少1、工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%； 2、工资范围在5000-8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3%； 3、工资范围在8000-17000元之间的，包括17000元，适用个人所得
2020.09.20 4,012 -
上海20000元工资扣税税率多少工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数个税起征点是 5000，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数实发工资=应发工资-四金-缴税全月应纳税所得额=(应
2020.02.07 1,434
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工资上税税率是多少
工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数 个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下： 缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 实发工资
2022-03-29 15,340 -
工资上税的税率是多少？
没有超过5000元的部分不需要征税，如果超过5000元的部分，那么分为了以下几个级别。 第一，超过部分在3000元以上的，也就是说比5000元多，但是相差不超过3000元的部分，按照3的税率计算，比如
2022-05-26 15,340 -
工资上税的税率是多少
工资收入，扣除三险一金，减除3500元费用，适用超额累进税率纳税。按《个人所得税法》和国务院《个人所得税实施条例》规定，职工工资薪金所得，扣除应有个人缴纳的社会基本养老保险、失业保险费、医疗保险费和住
2022-04-03 15,340 -
工资税税率是多少
应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。 工资税=应纳税所得额×工资税税率 专项附加扣除的项目有：子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款
2023-05-26 15,340
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股权转让印花税税率是多少股权转让分为有偿转让和无偿转让。印花税是在股权转让过程之中，转让方和受让方都需要缴纳的税。如果是无偿转让的话，那么实际上转让方和受让方都不需要缴纳印花税。如果是有偿转让的话，那么转让方和受让方都需要按照股权成交价款的万分之五来缴纳印花税。在
5,315 2022.04.17 -
00:51
租赁合同的印花税税率是多少租赁合同是属于财产租赁合同，需要缴纳印花税。财产租赁合同为应纳税凭证。税率是1‰。印花税是由纳税人按照1‰的比例自行购买并粘贴印花税票，就表示完成了纳税义务。应纳税额计算公式：应纳数额=应纳税凭证记载的金额（费用、收入额）乘以适用税率；应纳
3,108 2022.04.17 -
00:58
社保基数是税前工资还是税后工资社保基数是税前工资。社会保险的缴费基数是按照职工上一年度的所有工资性收入所得的月均金额来进行计算的。全国的社保缴费基数是不一样的，缴费的基数不同，缴纳的金额也是不同的。职工的养老保险有不同的缴费基数，从60%到300%之间。医疗保险分为三个
7,113 2022.05.11
