签的劳动合同在自己手里能退吗
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按照法律规定,劳动合同应由用人单位和劳动者各执一份,这样出现纠纷时,劳动者就能提供证据。如果用人单位未与劳动者签订劳动合同,劳动者可主张在法定期限内与单位签订劳动合同,如果单位未给劳动者劳动合同,劳动者可向用人单位主张一份劳动合同。
签订了劳动合同,用人单位没有将劳动合同发到员工手里是违反《中华人民共和国劳动合同法》规定的。如果用人单位不将劳动合同发送给劳动者,劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,并要求用人单位提供。
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劳动合同不在自己手里合法吗
劳动合同不在自己手里是不合法的。根据法律的相关规定,劳动合同应该做到一式两份,由用人单位和劳动者各自保管一份,而如果用人单位不将劳动合同发送给劳动者,劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,并要求用人单位提供。因此劳动者应该及时保障自身
2022.04.17 5,353 -
签完劳动合同自己手里没有
签订了劳动合同,用人单位没有将劳动合同发到员工手里是违反《中华人民共和国劳动合同法》规定的。如果用人单位不将劳动合同发送给劳动者,劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,并要求用人单位提供。
2020.07.09 342 -
劳动合同在自己手里,到底有效吗
签订了劳动合同,用人单位没有将劳动合同发到员工手里是违反《中华人民共和国劳动合同法》规定的。如果用人单位不将劳动合同发送给劳动者,劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,并要求用人单位提供。
2020.02.08 941
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劳动合同不在自己手里
签订了劳动合同,用人单位没有将劳动合同发到员工手里是违反《中华人民共和国劳动合同法》规定的。如果用人单位不将劳动合同发送给劳动者,劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,并要求用人单位提供。
2021-12-14 15,340 -
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劳务合同与劳动合同的区别在哪里
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