您的位置:法师兄 > 精选问答 > 工伤期间公司因医疗费用的支出退赔偿怎么算

工伤期间公司因医疗费用的支出退赔偿怎么算

2023-07-27 17:38

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

河北在线咨询顾问团

2023-07-27回复

治疗工伤期间公司垫付了医疗费的,结算费用中包含了医疗费用的,应当从中扣除。 根据《工伤保险条例》第三十条规定,工伤职工治疗工伤的医疗费用,符合规定标准的,从工伤保险基金支付。工伤事故都是突发事件,治疗抢救期间都不可能完成工伤认定,医疗费用一般需要先行垫付,待工伤认定后申报结算。 公司在治疗工伤期间垫付了医疗费用的,在出院时没有与社会保险机构结算的,在之后与社会保险经办机构结算的,社会保险机构与其它赔偿费用一并结算的,支付的费用中包含了医疗费用,用人单位应当从中扣除。 社会保险机构支付的赔偿费用应当有清单,工伤职工可以要求用人单位出具清单核对是否包含医疗费用。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

医疗费用属于工伤赔偿,除医疗费用外,工伤赔偿还有其他项目,需根据具体情形确定。若用人单位拒不支付工伤赔偿待遇的,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

张新仕律师

广东连越(深圳)律师事务所

工伤治疗期间,出现医疗事故赔偿的问题。如下:1、工伤治疗期间,出现医疗事故,首先应当申请进行医疗事故鉴定;2、经鉴定确实属于医疗事故的,应当找医疗机构承担医疗事故的赔偿责任;3、就赔偿问题,可通过协商方式达成书面意见,也可通过申请卫生行政部门调解达成调解协议,还可通过向人民法院提起诉讼处理赔偿事宜。

律师普法更多>>
  • 工伤治疗期间谁出医疗费
    工伤治疗期间谁出医疗费

    工伤住院费用由用工单位或者个人先行垫付。参加了工伤保险的,由工伤保险机构审核报销;没有参加工伤保险的,由用工单位支付。由于工伤治疗限定了药品目录等,超范围用药工伤保险基金不予报销,一般情况下,不能报销的部分都是超范围的用药。

    2020.09.26 207
  • 医疗费用赔偿怎么算
    医疗费用赔偿怎么算

    依据我国相关法律的规定,医疗过程造成人身损害的,赔偿的项目包括医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费等。

    2020.08.20 160
  • 治疗工伤期间医药费先由公司出吗
    治疗工伤期间医药费先由公司出吗

    公司依法缴纳工伤保险费的,其垫付的医药费可以找社会保险经办机构结算。公司未缴纳工伤保险费的,需要支付全部工伤赔偿项目,垫付的医药费不能报销。

    2020.05.22 104
专业问答更多>>
法律短视频更多>>
  • 工伤期间被辞退怎么赔偿 00:54
    工伤期间被辞退怎么赔偿

    工伤期间被辞退的,劳动者可以要求用人单位支付经济补偿标准的二倍的赔偿金。 1、用人单位法律规定解除或者终止劳动合同的,劳动者有权利要求继续履行劳动合同,用人单位就应当继续履行; 2、如果劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履

    1,513 2023.02.01
  • 工伤的医疗费怎么办 01:14
    工伤的医疗费怎么办

    工伤后的医疗费用一般是用人单位先垫付,然后由用人单位去劳动与社会保障部门申请工伤认定,工伤认定成功后,用人单位可以拿着医院的费用单据、用药清单等票据去社保报销中心去报销,在工伤医保目录范围之内的医疗费用都可以报销,工伤一般都是100%报销的

    1,989 2022.04.17
  • 工伤期间误工费怎么算 00:47
    工伤期间误工费怎么算

    误工费根据误工时间和收入状况确定,工伤期间误工费的计算标准具体为: 1、职工发生工伤,可以要求工伤保险基金或者用人单位支付停工留薪期间的工资,相当于误工费; 2、误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定; 3、有固定收入的,误工费

    2,397 2022.11.21
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?