企业如何规定员工加班应遵守什么规定
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监狱服刑人员服刑期间严格遵守下列纪律: (一)不超越警戒线和规定区域、脱离监管擅自行动; (二)不私藏现金、刃具等违禁品; (三)不私自与外界人员接触,索取、借用、交换、传递钱物; (四)不在会见时私传信件、现金等物品; (五)不擅自使用绝缘、攀援、挖掘物品; (六)不偷窃、赌博; (七)不打架斗殴、自伤自残; (八)不拉帮结伙、欺压他人; (九)不传播犯罪手段、怂恿他人犯罪; (十)不习练、传播有害气功、邪教。
工作日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%;休息日加班:小时加班工资标准= 劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×200%。
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缓刑人员应遵守的规定
我国《刑法》中所规定的关于缓刑犯所应当遵守的具体条款包括: 1、遵守考察机关会客的规定; 2、离开所居住的市、县或者迁居,应当报经考察机关批准; 3、遵守法律、行政法规,服从监督; 4、报告自己的活动情况。
2020.07.15 121 -
缓刑犯应遵守什么规定
缓刑犯应遵守以下规定: 1、遵守法律、行政法规,服从监督以及遵守考察机关关于会客的规定; 2、按照考察机关的规定报告自己的活动情况; 3、未经考察机关批准,不得离开所居住的市、县或者迁居。
2020.06.26 86 -
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2020.09.22 112
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棉花加工企业应遵守哪些规定
棉花加工企业应严格按棉花国家标准加工棉花并遵守下列规定: (一)设立清理异性纤维的工序。加工籽棉前发现混有异性纤维、色纤维及其他危害性杂物的,须组织人力挑拣干净后加工。 (二)加强待加工籽棉的存放管理
2022-11-15 15,340 -
停业企业留守人员加班有什么规定
第一条为规范公司加班管理,提高员工工作效率,维护企业和员工的利益,根据《中华人民共和国劳动法》,结合本公司的实际情况,制定本办法。 第二条公司所有员工加班加点工作适用本办法。对于实行特殊工时制的员工按
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2022-06-27 15,340 -
矿山企业职工应遵守哪些规定
《矿山安全法》第22条规定:“矿山企业职工必须遵守有关矿山安全的法律、法规和企业规章制度,矿山企业职工有权对危害安全的行为提出批评、检举和控告。”⑴矿山企业职工享有下列权利: 1)有权获得作业场所安全
2022-03-10 15,340
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劳动法加班费规定
在我国现行的劳动法的相关规定中,员工加班用人单位需要向其支付加班费,一般平时加班,例如晚上需要加班的,用人单位需支付劳动者1.5倍加班工资,如周末安排员工加班则需支付劳动者双倍工资,法定节假日,例如国庆、五一、劳动节等安排员工加班则需像其支
11,541 2021.03.24 -
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加班费国家是怎么规定的
对于加班费,我国法律规定分为三个方面进行了规定。根据我国法律规定,劳动者一天工作不得超过八小时,一周工作不得超过四十小时,享有正常休息休假的权利,每周至少应当休息一日,且在法定节假日时用人单位应当安排劳动者休假。若占用劳动者休息休假的时间安
3,254 2022.04.17 -
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竞业限制人员补偿费如何规定
首先,竞业限制是用人单位对员工采取的一种以保护其商业秘密为目的的特殊法律措施。具体是指,根据法律的规定,或者根据用人单位和劳动者双方的约定,在劳动关系存续期间或者劳动关系结束后的一定时期内,限制或者禁止员工在本单位任职期间同时兼职于业务竞争
1,243 2021.04.25