单位不为我交社保那么缴纳劳保怎么赔偿
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具体赔偿的标准是： 一、以单位违法不交社保为由，解除劳动合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 二、用人单位将被处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款。
社保重复缴费，就是一个人同时缴纳了两份以上的社会保险。重复缴费和重复参保，都是国家政策不允许的。一般来说，之前是个人缴纳社保的应该要先把保险关系转到单位，单位才能申报，否则单位缴不进去的。即使缴了也只能享受一份保险。
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单位不缴纳社保怎么办单位不缴纳社保如理如下： 1、以单位违法为由，解除劳动合同，要求支付经济补偿； 2、未依法缴纳社保导致劳动者损失的，可以要求用人单位赔偿损失； 3、向社保机构举报，要求用人单位补缴社保。 社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、
2022.04.14 791 -
单位不缴纳社保怎么办单位不缴纳社保的，劳动者可以单方面解除劳动关系并且要求其补缴社保费和支付经济补偿；不想解除劳动关系的，可以向社会保险行政部门举报，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位、其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处罚款。
2020.10.28 188 -
单位怎么缴纳社保社保网上缴纳操作具体流程第一步、点击页面左侧的“劳动保障单位申报平台，按提示输入密码;第二步、选择页面左下角“缴费申报管理”再选择页面左上角“缴费工资申报”，重新输入每个职工的上年度月均工资，按“保存”键;第三步、选择页面左下角“提交信息管
2020.10.14 1,476
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单位不为我缴纳社保怎么办
单位不为我缴社保，应如何“赔偿”？根据法律规定，用人单位有为劳动者缴纳社保的义务，如果单位不交社保，你可以去当地劳动监察部门去投诉。 社会保险法 第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保
2022-05-08 15,340 -
用人单位缴纳社保不交怎么赔偿？
希望下面的回答能够帮你解决“用人单位缴纳社保比例”这一问题。 一般来说，养老保险：单位缴费费率为20%，职工个人缴费费率为8%。医疗保险：单位缴费费率为8%，职工个人缴费费率为2%。失业保险：单位缴费
2022-08-14 15,340 -
单位不为我缴社保如何赔偿
单位不为我缴社保，应如何“赔偿”？根据法律规定，用人单位有为劳动者缴纳社保的义务，如果单位不交社保，你可以去当地劳动监察部门去投诉。 社会保险法 第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保
2022-04-21 15,340 -
那单位没缴纳社保怎么投诉单位
补交社保问题，直接去社保局稽核部门投诉单位； 以单位不缴纳社保理由辞职，要求单位支付补偿金，可以去申请劳动仲裁。 《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事
2022-04-29 15,340
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01:03
单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿单位不给缴纳社保，劳动仲裁后的补偿如下：劳动者申请劳动仲裁后的补偿是由单位依法在限期缴纳或者补足。如果用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨
6,870 2022.04.17 -
01:07
单位补缴社保滞纳金怎么算单位补缴社保的，滞纳金应当按照补缴的数额和欠缴时间进行计算。法律明确规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。因此，应当按照每日万分之五的标准计算滞纳金，然
5,180 2022.06.15 -
01:09
社保单位缴纳部分属于谁社保单位缴纳部分属于员工。社会保险是五险，工伤、生育、医疗、养老和失业，有的是用人单位缴纳，大部分双方共同来承担。养老保险，是由用人单位和个人共同承担，只有8%的是员工工资里扣，用人单位的是由用人单位自己来承担的，但是员工自己缴纳的8%，是
9,617 2022.05.11
