劳动法关于以什么形式将工资当场给劳动者的
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工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。
工资应当以货币形式按月支付给劳动者。不得无故扣除或拖欠工资，工资是指用人单位按照国家有关规定和劳动关系双方的约定，以货币形式的劳动报酬。在市场经济条件下，用人单位有权依法确定内部职工的工资、奖金、津贴等标准，但不得违反法律法规的规定。
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工资应以什么形式支付给劳动者工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资： （一）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工
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