您的位置:法师兄 > 精选问答 > 一个月内申请工伤认定可以做出来么

一个月内申请工伤认定可以做出来么

2023-06-18 19:59

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

澳门在线咨询顾问团

2023-06-18回复

员工在工作过程中受伤,单位没有在一个月内申请工伤认定的情况下,员工或者员工家属是可以在事故发生后一年内自行申请工伤认定的。在此过程中和单位出现任何纠纷,可以申请劳动仲裁进行维#权。 依据《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。 第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。 《劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

工伤认定7个月是可以申请的,在事故发生后,员工可以在一年内申请工伤认定。

吴莉律师

广东天穗律师事务所

1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。所以发生工伤一个月后,用人单位不能申请工伤认定,由劳动者申请。 2、根据法律规定,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

律师普法更多>>
  • 工伤认定申请一个多月了还没申请下来?
    工伤认定申请一个多月了还没申请下来?

    员工工伤认定是需要材料齐全,一定会在两个月内下达的。可能是已经下达到单位,没有通知员工而已。

    2020.10.23 353
  • 个人可以申请做工伤认定吗
    个人可以申请做工伤认定吗

    个人也是可以申请做工伤认定的。根据法律规定,用人单位应当在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内申请做工伤认定,但是如果其未提出申请,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,也可以

    2021.01.16 122
  • 工伤认定7个月可以申请吗
    工伤认定7个月可以申请吗

    工伤认定7个月是可以申请的,在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

    2020.10.13 139
专业问答更多>>
  • 工伤认定一个月内可以申请吗?

    单位需要一个月依法申报;单位未依法申请工伤认定的,工伤职工或家属可以自工伤发生之日起一年内申请工伤认定。

    2023-06-09 15,340
  • 工伤一个月后可以申请工伤认定吗

    单位在员工受伤后一个月内没有申请工伤认定,那么员工是可以在受伤后一年内自行申请工伤认定的。而且员工在工伤停工留薪期间的工资应该保持原工资福利不变由单位按月支付。依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故

    2022-03-22 15,340
  • 工伤认定几个月可以定出来

    一般情况: 从工伤认定申请人向社会保险行政部门提供或补正完整材料之日起,工伤认定一般应在30天内或者75天内完成。 工伤认定的受理期限:社会保险行政部门在收到完整材料的15天内作出受理或者不受理的决定

    2023-04-02 15,340
  • 一个月内工伤认定出来后还能继续做下来吗

    一个月内工伤认定结果能否下来,其实要看具体情况,如果是事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,从受理之日起十五天左右就能下来结果。 我国《工伤保险条例》第二十条规定:社会保险行政部门应当自受理工伤认定申

    2023-06-08 15,340
法律短视频更多>>
  • 工伤认定怎么申请 01:18
    工伤认定怎么申请

    工伤认定申请流程如下: 1、申请人提供工伤认定相关材料; 2、对申请材料进行审核,审核后对符合条件的进行受理;工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知需求补正材料后,

    1,360 2022.06.15
  • 工伤鉴定结果出来以后怎么做 01:14
    工伤鉴定结果出来以后怎么做

    工伤鉴定结果出来以后,可以携带鉴定结果和工伤认定书,向工伤保险经办机构和用人单位申请工伤保险待遇。用人单位未依法缴纳工伤保险费的,发生工伤事故,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然后由用人单位偿还。 提

    1,504 2022.09.24
  • 工伤认定怎么申请材料 01:02
    工伤认定怎么申请材料

    工伤认定的申请材料如下:1、工伤认定申请表;2、与用人单位存在劳动关系的证明材料;3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书,或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料

    1,666 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?