上海外来务工人员辞职怎么办
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劳动者自动离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。
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上海市外来务工人员工伤死亡赔偿标准从业人员因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为从业人员因工死亡时6个月的上年度全市职工月平均工资。 （二）供养亲属抚恤金按照从业人员生前本人工资的一定比例发给其生前
2020.07.02 193 -
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在上海辞职找工作社保怎么办？在上海工作辞职了社保的处理为若是已经有新的用人单位的，可以去社保局办理社保转移手续，将社保转移到新公司。若是没有找到新工作，可以个人全额缴纳社保。
2020.01.21 94
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外来务工人员辞职后社保怎么办理
辞职后社保怎么办理？ 根据现行社保相关政策规定，企业职员辞职后如不想断交社保，可以继续自己缴纳社保费用。但需按照规定办理参保手续，具体操作流程如下： 参保人携带身份证、社保卡、户口簿到到原单位参保社保
2022-04-25 15,340 -
上海外来务工人员养老保险办理
在本市按月领取基本养老金或病残津贴的出国定居人员、外国人、港澳台人员，应当按照有关规定每年定期提供一次有效生存证明，或者到市社保机构自行证明其生存状况。在本市按月领取基本养老金或病残津贴的出国定居人员
2022-03-14 15,340 -
上海外来务工人员生育津贴
1、缴纳综合保险的外来从业人员，在产假期间的薪资由用人单位全额发放；2、参加综合保险的外来从业人员，发生住院医疗费用的，只要当月仍然正常缴纳的，可以由综合保险基金报销80%，今年的起付线为1500元，
2022-02-03 15,340 -
上海外来务工人员入学条件
非本市户籍适龄儿童，其父母或父母一方须持有1年及以上有效的《上海市居住证》（以下简称《居住证》）及务工证明（以1年及以上社会保险缴费记录为准；暂未列入保险范围的外来务工人员，需在就业所在地的街镇社区事
2022-02-02 15,340
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不来上班的员工怎么辞退单位里面的员工不来上班，用人单位可以根据我国劳动合同法第39条的规定，根据过失性辞退的规则来辞退员工。具体来说，根据劳动合同法的规定，在员工提供劳动服务的过程中，如果员工存在严重违反用人单位规章制度的行为，用人单位可以单方面地解除与员工之间
4,074 2022.04.17 -
01:11
辞职回老家上海公积金怎么办辞职回老家时，上海的公积金可以分为两种情况：在老家有新单位，以及在老家没有新单位。用人单位和劳动者终止劳动关系的，单位需要从劳动关系终止那天起的30天内，到住房公积金管理中心递交办理变更登记申请手续，并且办理职工住房公积金账户转移或者封存手
4,361 2022.06.22 -
01:05
公职人员辞职后社保怎么办公职人员辞职后，社保的处理方式如下：公务员辞职、辞退重新就业、并参加企业职工基本养老保险后，辞职辞退前原在机关可计算连续工龄的工作年限，可视同缴费年限，并与实际缴费年限合并计算。因此公务员辞职就业后，可由所在企业办理社会基本养老保险登记，然
10,258 2022.05.11
