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没有签劳动合同该怎么样要工资

2022-11-06 17:14

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湖南在线咨询顾问团

2022-11-06回复

1、首先你应当明确双方是否签订书面劳动合同,有书面劳动合同应当按照劳动合同约定的工资制度执行,工资制度未约定的实行同工同酬,如未签订书面劳动合同,用人单位需向劳动者支付双倍工资。2、用人单位不向劳动者支付加班工资、足额支付劳动报酬,劳动者可以申请劳动行政部门责令用人单位支付。3、如用人单位存在不向劳动者足额支付劳动报酬的情况劳动者可以要求解除劳动合同,并要求用人单位支付解除劳动合同的经济补偿金

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