工伤工资鉴定七级伤残能赔偿多少
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7级工伤的赔偿标准，除工伤医疗和停工治疗期间工资福利待遇之外，主要的补偿是：由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为13个月本人工资;劳动关系解除或终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，所在单位支付一次性就业补助金，具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。用人单位没有参加工伤保险的，均由用人单位支付。
当事人因工导致受伤的，经工伤认定为七级伤残的，一般从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，七级伤残为13个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，比如山东省七级工伤一次性工伤医疗补助金为13个月，七级工伤一次性伤残就业补助金20个月。
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七级工伤鉴定能赔偿多少钱？七级工伤赔偿标准包括：一次性伤残补助金=本人工资X13个月；一次性工伤医疗补助金，七级伤残为九个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：七级伤残为十五个月的本人工资；其他费用根据实际确定。需要注意，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同
2020.02.11 181 -
工伤鉴定七级伤残一次能赔多少钱？工伤七级伤残一共赔多少钱要视具体情况而定。职工因工致残被鉴定为七级伤残的，领取一次性伤残补助金为13个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤
2020.12.18 303 -
工伤七级伤残能赔偿多少钱七级工伤一次性伤残补助金为13个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体的赔偿数额会根据各地的收入水平和相关政策决定。
2020.02.14 214
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工伤伤残鉴定伤残等级七级能赔偿多少
职工因工致残被鉴定为七级伤残的享受以下待遇： （一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为12个月本人工资； （二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的
2022-04-05 15,340 -
工伤伤残鉴定七级能赔多少
七级工伤赔偿包括：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：13个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗
2022-03-30 15,340 -
七级伤残鉴定工伤赔偿是多少
七级工伤有以下赔偿标准： 1、一次性伤残补助金为13个月的本人工资； 2、停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 3、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准按省、自治区、直
2022-06-03 15,340 -
工伤鉴定为七级伤残能赔多少钱
工伤鉴定7级伤残赔偿金额根据具体情形确定。 应包含的项目是： (一)治疗费。 (二)住院伙食补助费。 (三)外地就医交通费、食宿费。 (四)康复治疗费。 (五)辅助器具费。 (六)停工留薪期工资。 (
2022-05-17 15,340
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工伤鉴定十级伤残能赔多少钱工伤鉴定十级伤残能赔多少钱，要根据协商结果来定。十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害，或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的，按照统筹地区职工平均工
3,202 2022.04.17 -
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工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱工伤1—10级伤残，根据受伤的员工的劳动能力丧失程度和护理依赖程度不同，赔偿的金额也不同。工伤1—10级伤残，赔偿的内容包括： 1到4级伤残职工按月领取的伤残津贴以及一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，如职工因工致残被鉴定为5级伤残的，一
8,412 2022.04.17 -
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工伤七级伤残赔付标准工伤七级伤残的赔付标准是：职工在被认定为是七级伤残后，可以先获得一次性伤残补助金，通常是十三个月的本人工资。合同期满，或者是职工提出解除劳动、聘用合同的，那么工伤保险基金就会支付一次性工伤医疗补助金，单位也会支付一次性伤残就业补助金。在一般
1,846 2022.05.11
