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协议书和认定书的区别
交通事故认定书是公安机关交通管理部门根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关检验、鉴定结论认定交通事故的基本事实、成因和当事人的责任,并送达当事人的法律文书;赔偿协议书是事故双方当时人,就事故造成的损失通过协商就赔偿问题所达成的协议。
2020.03.10 485 -
合同书和协议书的区别
双方的意思都表示一致而达成的一种契约。简单地说,就是你情我愿,然后我们把大家都同意的事情固定下来,说明白,说清楚,那么我们达成一致的这个事项就是协议,在法律上就叫合同。合同或协议一般只是名称,叫法的不同.只要不违反法律和道德风俗,当事人可以
2021.01.22 163 -
承诺书和协议书的区别
依据我国法律规定,承诺书一般是承诺人对要约人,约定完全同意的意思,通常会以书面形式进行;协议书是现在社会生活中,协作的双方或多数方为保障各自的合法权益,通过双方或者是多数方共同进行协商讨论,所达成一致意见之后,签定的书面材料。
2021.04.03 251
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培训协议服务期限与协议书的区别
用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期,关于接受培训的职工签订服务期的年限,《劳动合同法》没有具体规定,具体签订协议约定服务的期限要本着双方协商一
2022-04-21 15,340 -
专项培训和专项培训的区别
一般来说,从内涵上看,专项培训是用人单位为了对劳动者进行专业技术培训,上岗前关于安全生产、操作流程等的培训不在此列。对劳动者进行的是专业技术培训。包括专业知识和职业技能。比如从国外引进一条生产线、一个
2023-02-13 15,340 -
培训公司协议书
进公司上岗之前签订了一份培训协议,规定违约要赔偿培训费用,实习期工资,补助。协议规定在南京培训,只是后来被分配到外地而且其他公司的项目上(相当于租赁给其他公司,作为他们公司的实习生),至于培训是这个公
2022-08-21 15,340 -
培训费和工资的区别
培训费是指用人单位为培训劳动者而专门支出的费用,而工资是劳动者劳动的报酬,两者有不同的含义。劳动者在职期间多是根据用人单位的要求进行培训的,有的劳动者是脱产培训,有的是非脱产的,利用自己的休息时间进行
2022-01-25 15,340
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服务期和竞业限制的区别
服务期和竞业限制的区别如下:1、两者含义不同。竞业限制是指用人单位与高级管理人员、高级技术人员,和其他负有保密义务的人员之间,可以约定竞业限制条款;服务期约定是指用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,与该劳动者订立的约定
2,832 2022.05.11 -
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劳务协议和劳务合同的区别
劳务协议和劳务合同的区别有以下四点,分别是: 1、二者的法律性质不同。劳动合同是确立劳动关系的依据,属于劳动法的范畴;劳务合同是建立民事、经济法律关系的依据,属于民法、经济法的范畴; 2、对合同主体要求不同。劳动合同的主体一方是劳动者,另一
12,252 2023.01.04 -
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劳动协议和劳动合同的区别
劳动协议和劳动合同的区别有两点,分别为法律依据以及法律性质这两方面。具体而言,主要体现在以下两个方面:1、劳动合同有明确的法律依据。《劳动合同法》第二条规定了,用人单位与劳动者订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用《劳动合同法》。《劳
7,919 2022.04.17