2016工伤十级赔偿标准是多少
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工伤事故造成残疾的，按照以下规定赔偿: 1、生活护理费（34条2款）：已评定伤残等级并经鉴定委员会确认需要生活护理，按完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理3个等级、统筹地区平均工资的50%、40%、30%工伤保险基金支付 A、一至四级伤残待遇（35条）（1）保留劳动关系、退出工作岗位（35条1款）（2）一次性伤残补助金：一级27月*本人工资/月，二级25月*本人工资/月，三级23*本人工资/月，四级21*本人工资工伤保险基金支付 3、伤残津贴：按月支付。一级本人工资的90%，二级本人工资的85%，三级本人工资的80%，四级本人工资的75%，低于当地最低工资标准的，应补足差额工伤保险基金支付（4）工伤职工退休：停发伤残津贴，享受养老保险，如低于伤残津贴应补足差额基金支付（5）缴纳基本医辽保险费改变：以伤伤残津贴为基数，单位与个人共同向基金支出 B、五级、六级（36条）：保留劳动关系、适当安排工作（1）一次性伤残补助金：标准：五级18个月、六级16个月本人月工资基金支出（2）伤残津贴：难以安排工作的，按月发给伤残津贴，单位支付。标准：五级本人工资的70%，六级60%。低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。（3）一次性伤残医疗补助金前提：终止劳动关系。标准：《广东省工伤保险条例》29条：五级10个月、六级8个月，以本人工资为基数基金支出（4）伤残就业补助金：终止劳动关系的。标准：《广东省工伤保险条例》29条：五级50个月、六级40个月以本人工资为基数单位支付 C、七级至十级（37条）（1）一次性伤残补助金：标准：七级13个月、八级11个月本人月工资、九级9个月、十级7个月基金支出（2）伤残津贴：无（3）一次性工伤医疗补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的。标准：《广东省工伤保险条例》29条：7级6个月、八级4个月、九级2个月、10级1个月，以本人工资为基数基金支出（4）伤残就业补助金：终止劳动关系的、解除劳动合同的。标准：《广东省工伤保险条例》29条：七级25个月、八级15个月、九级8个月、十级4个月单位支付
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工伤十级赔偿7个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
八级工伤赔偿标准：八级伤残为11个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
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十级工伤赔偿标准2016新的工伤鉴定十级除会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等外，还赔付一次性伤残补助金9个月本人工资作为一次性伤残补助金；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。一次性工伤
2020.07.07 167 -
十级伤残赔偿标准2016职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为6个月的本人工资； （二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具
2020.03.09 345 -
上海十级工伤赔偿标准2016上海市工伤十级的赔偿标准，一次性伤残补助金为7个月本人工资。劳动合同期满终止，或者工伤人员本人提出解除劳动合同的，需支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金各3个月。
2020.09.09 190
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2016工伤七级到十级伤残赔偿标准是多少
第三种情况职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： 1．从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的
2022-04-05 15,340 -
2016工伤九级赔偿标准是多少
可依法要求总共19个月工资的工伤赔偿。属于工伤，建议先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的，劳动关系继存期间可获社
2022-03-26 15,340 -
十级工伤赔偿标准2016
根据工作保险条例规定：职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为６个月的本人工资；（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除
2022-02-21 15,340 -
工伤十级赔偿标准2016
7万起， 工伤待遇包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤
2022-05-07 15,340
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十级工伤赔偿标准多少根据《工伤保险条例》的规定，发生工伤事故的职工被鉴定为十级伤残的，可以领取一次性伤残补助金。从工伤保险基金按伤残等级支付，一次性伤残补助金的标准为7个月的本人工资。如果劳动合同、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同、聘用合同的，由
6,725 2022.04.15 -
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十级工伤赔偿标准是多少钱十级工伤赔偿包括7个月的本人工资以及实际支出的医疗费等。发生工伤事故致使十级工伤，包括日常生活部分受到限制、学习工作能力有一定程度的下降、社交能力一定程度被限制。这部分伤者可以申请工伤赔偿，赔偿标准规定于《工伤保险条例》。伤者因工伤事故所支
2,317 2022.04.17 -
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工伤十级伤残赔偿标准2020多少钱工伤十级伤残具体需要赔偿标准多少钱，需要按照实际情况来决定。十级伤残通常会赔偿七个月的工资。劳动合同期满后，或劳动者自己提出解除劳动合同的，一般是由工伤保险基金一次性支付工伤医疗补助金，并且由单位一次性支付伤残就业补助金。通常是由省、自治区
2,803 2022.04.17
