假期加工不退货商家是否要求解除合同
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
对内容有疑问,可立即反馈反馈
有可能涉嫌侵犯消费者权益。侵犯消费者权益的处罚标准是由工商行政管理部门责令改正,可以单处或者并处警告,违法所得三倍以下、但最高不超过三万元的罚款,没有违法所得的,处以一万元以下的罚款。一般来说,经营者的下列行为属于欺诈消费者: 销售掺杂、掺假、以假充真、以次充好的商品; 采取虚假或者其他不正当手段使销售的商品份量不足的; 销售“处理品”、“残次品”、“等外品”等商品而谎称是正品的; 以虚假的“清仓价”、“甩卖价”、“最低价”、“优惠价”或者其他欺骗性价格表示销售商品的;以虚假的商品说明、商品标准、实物样品等方式销售商品的; 不以自己的真实名称和标记销售商品的; 采取雇佣他人等方式进行欺骗性的销售诱导的; 作虚假的现场演示和说明的; 利用广播、电视、电影、报刊等大众传播媒介对商品作虚假宣传的;骗取消费者预付款的; 利用邮购销售骗取价款而不提供或者不按照约定条件提供商品的; 以虚假的“有奖销售”、“还本销售”等方式销售商品的; 以其他虚假或者不正当手段欺诈消费者的行为。
对于解除合同,只要合同各方协商一致都可以解除合同,或者合同约定的解除条件成就时,也可以据此解除合同。在协商不成或者没有约定的情况下,根据法律规定,要求解除合同需符合特定条件。 在货物买卖合同中,合同双方的主要义务是一方支付货款,一方交付货物。负有付款义务的一方不按约定支付货款或者负有交货义务的一方不按约定交付货物就属于根本违约,守约方可以要求解除合同。另外,如果因不可抗力或其他原因导致逾期交货致使合同目的不能实现的可以解除合同。如果供货方延迟履行供货义务,经催告后在合理期限内仍不交货的,相对方即需货一方也可以解除合同。
-
逾期交货是否能解除合同
逾期交货能解除合同。具体如下: 1、有付款义务的一方未按约定支付货款或者有交货义务的一方未按约定交付货物的,根本违约,守约方可以要求终止合同; 2、此外,如果因不可抗力或其他原因导致合同目的无法实现,合同可以终止; 3、如果供应商延迟履行供
2022.04.15 706 -
销售合同不合理能否要求退货
销售合同无法履行能退货。当事人一方不履行义务或者履行不符合约定的,对方可以请求履行,但是合同在法律上或者事实上不能履行的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求终止合同权利义务关系。
2021.03.09 107 -
卖家不交货能否要求退款
卖方不交货买方能要求退款的。根据相关法律规定出卖方应当按照买卖合同的相关约定,向买受人交付标的物,否则买受人可以解除合同并请求出卖人承担违约责任。
2021.03.28 151
-
假期加工不退货是否可以要求商家解除合同
消法第25条规定了不适用无理由退货的“四加一”情形:消费者定作的商品;鲜活易腐的商品;在线下载或者消费者拆封的音像制品以及计算机软件等数字化商品;交付的报纸、期刊。其他根据商品性质并经消费者在购买时确
2022-03-24 15,340 -
假期加工不退货可以要求商家解除合同吗
消法第25条规定了不适用无理由退货的“四加一”情形:消费者定作的商品;鲜活易腐的商品;在线下载或者消费者拆封的音像制品以及计算机软件等数字化商品;交付的报纸、期刊。其他根据商品性质并经消费者在购买时确
2022-04-20 15,340 -
要求退货是否等于解除买卖合同
一方要求退货,另一方同意了,等同于解除买卖合同,解除买卖合同的条件有很多,若在合同履行过程中,存在法定的解除情况,可以不经对方的同意,直接解买卖合同,由于不可抗力导致合同目的不能实现,也可以解除买卖合
2023-02-11 15,340 -
买卖合同退货是否是解除合同
法律对《买卖合同》中,关于“解除合同”的相应条款内容都有很详细的规定;“解除合同”指的是合同的灭失和消亡,从存在到消失的过程;那么,法律明确规定《合同》在什么条件下,就会灭失与消亡,就会不存在(失去法
2022-08-10 15,340
-
01:16
协商不一致能否解除劳动合同
用人单位与劳动者在协商不一致的情况下能否解除劳动合同,应当分类讨论。在符合《劳动合同法》允许用人单位单方面解除劳动合同的情形时,用人单位可以不用与劳动者协商一致;但如果用人单位在不符合单方面解除的情形时解除合同,则属于违法行为,应当负法律责
5,034 2022.04.17 -
00:58
不安抗辩权可以要求解除合同吗
不安抗辩权可以要求解除合同。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,在应当先履行债务的当事人出现经营状况严重恶化,丧失商业信誉,转移财产、抽逃出资逃避债务等可能丧失履行债务能力的情形时,具有后履行义务的一方当事人可以中止履行。中止履行后
1,515 2022.04.15 -
01:02
辞退是合同终止还是合同解除
辞退意味着劳动合同终止,具体就是指劳动合同的解除。首先需要明确,劳动合同终止就包括了劳动合同的解除,因此二者不是相互排斥的关系。相反,劳动合同的解除在劳动合同的终止的概念范围之内。其次,用人单位辞退劳动者就是指劳动者出现了法定过错的情形,用
2,172 2022.05.11