工伤评残可以得到什么赔偿
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工伤没有评残可以得到以下赔偿:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;其他。
工伤员工未被鉴定为伤残的,无法享受伤残补助或津贴,但是不影响其依法享受工伤保险待遇。工伤保险的赔付项目包括:工伤医疗费、伙食补助费、到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费、辅助器具费等。并且劳动者在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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工伤没有评残可以得到赔偿吗
工伤没有评残可以得到赔偿。如果工伤不构成残疾,可以获得医疗费、住院伙食费、误工工资等赔偿。根据《工伤保险条例》的规定,职工因工作受到事故伤害或者职业病治疗,享受工伤医疗。员工应在签订服务协议的医疗机构就医治疗工伤。治疗工伤所需费用符合工伤保
2022.04.16 1,493 -
工伤没有评残可以得到哪些赔偿
无评残工伤可获得医疗费、康复费、住院伙食补助费等赔偿。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,由工伤保险基金支付。 职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及医疗机构出具的证明,报经办机构同意,工伤职工
2022.04.16 426 -
工伤伤残金可以得到哪些赔偿?
工伤能得到的赔偿有:工伤医疗待遇;安装辅助器具的费用;停工留薪期内原工资待遇不变,所在单位按月支付,不超过12个月;职工评定伤残等级的,享受伤残待遇;按月享受支付生活护理费,标准为职工月平均工资的百分之 五十、 四十、三十。 根据《工伤保险
2020.09.01 152
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工伤评不上级可以得到什么赔偿
工伤评不上级的可以主张医疗费、住院伙食补助费、营养费、停工留薪期工资、护理费等费用。职工在工作遭受事故伤害的,可以享受工伤医疗待遇。在接受工伤医疗期间,职工的原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,停
2022-05-12 15,340 -
工伤评残后如何得到赔偿呢?
被评了伤残有三项赔偿:一次性伤残补助金、一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金。你要想接触劳动合同,才可以得到一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金,如不解除劳动合同,则得不到。三项的赔偿,要依据你工伤所
2022-04-04 15,340 -
工伤评残十级职工应得到多少赔偿
发生工伤后首先要进行工伤认定。被认定为工伤后,可以享受工伤待遇.医疗费用,护理费用,住院伙食费等由社保支付。另外单位还要照常发放工伤期间的工资。经治疗后,如果可能构成伤残的要进行劳动能力鉴定。单位如果
2022-03-25 15,340 -
工伤之后不能评残能得到赔偿吗
工伤职工没有被评残的,仍然可以依法得到以下赔偿: 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付; 2、在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由
2022-06-01 15,340
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工伤评残十级怎么赔偿
工伤十级的赔偿标准的法律依据是工伤保险条例以及各个省市的工伤保险条例实施办法。根据相关的法律条文,十级工伤可以请求的赔偿项目可能包括一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金以及误工费等。而具体能获得的赔偿数额受到工作地点
1,124 2022.04.17 -
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工伤十级伤残能得到哪些赔偿
工伤十级伤残,劳动者可以得到以下的赔偿:首先,劳动者可以得到工伤保险基金,按照伤残等级支付的一次性伤残补助金。具体来说,被认定为十级伤残的劳动者可以得到相当于七个月的本人工资,作为一次性伤残补助金。其次,劳动者还可以获得一次性工伤医疗补助金
3,316 2022.04.15 -
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工伤骨折可以评定伤残等级吗
工伤骨折是否可以评定伤残等级,应当根据治疗后的情况进行确定。法律明确规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。因骨折而存在残疾,或者影响劳动能力的,可以评定等伤残等级,不存在残疾或者影响劳动能力
2,184 2022.06.22