在工地上工作断了1根手指如何赔偿
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属于鉴定标准没有明确规定的情形，按鉴定标准或参照原则，可能评定为八级或者九级伤残。赔偿标准为9或者11个月本人工资一次性伤残补助金，劳动关系解除或者终止时，按所在省市规定标准支付一次性工伤医疗补助金和就业补助金。
1.劳务关系，就是动者与雇佣人（单位）没有签订劳动合同，或者签订的是雇佣关系的合同等，雇工在从事雇佣劳动中受伤的，雇主应当承担赔偿责任，依据最高人民法院人身损害赔偿的规定办理。 2.劳动合同关系，是指劳动者与用人单位签订有劳动合同或者属于实际劳动合同关系的，劳动者在从事单位工作、准备工作、收尾工作等过程中受伤的，属于工伤，按照工伤保险条例的规定办理。要先作工伤认定、偿劳动能力鉴定，这二个鉴定作完后，才能依据相关规定计算出赔金额。
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断了一根手指头工伤怎么赔偿需要进行工伤认定确定工伤等级，用人单位再根据劳动者的情况进行赔偿，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。断了一根手指至少为十级伤残。工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解
2020.05.31 599
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工地上手指断了一根如何赔偿
能认定为工伤，获得挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。工伤职工需要住院治疗的，按照当地因公出差伙食补助标准的2／3发给住院伙食补助费，经批准转外地治疗的，所需交通、食宿费用按照本企业职工因
2022-04-05 15,340 -
在工地上断了根手指怎么赔偿
这属于工伤的，至于赔偿要看具体情况的，本案的处理方式有两种，1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可以认定为工伤，可以享受工伤待遇；即使没有书面的劳动合同，只要有证据证明双方存在劳动关系，也可
2022-02-21 15,340 -
工地在工地上手指断了一根怎么赔偿
属于工伤。受伤一年内向企业所在地的劳动部门申请工伤认定，认定为工伤后，再申请伤残等级鉴定。确定伤残级别后，可以计算赔偿数字。是否有内固定。有内固定的话，九级伤残。没有内固定的话，为十级伤残。十级工伤：
2022-03-19 15,340 -
手指在工地上剪断了，如何赔偿
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2022-04-06 15,340
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大拇指筋断了工伤赔偿大拇指筋断了是否有工伤赔偿，要看是否达到工伤的伤残等级。需要做伤残等级鉴定，如果鉴定达不到最低等级的，没有赔偿。如果大拇指关节僵直于功能位的，那么可以达到九级伤残。工伤九级的具体赔偿金额，还是要按具体情况来定。如果职工在工作期间由于事故导致
2,016 2022.04.17 -
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工伤断指赔偿标准九级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目： 第1项是停工留薪期工资，这一项是由用人单位支付的。第2个是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第3个是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资，员工的工
3,340 2022.04.17 -
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手指断了一小节怎么赔手指断了一小节怎么赔，具体要看断的是哪根手指，是骨折还是离断，离断又是从什么地方断，能否再植，以及再植后的功能性如何。一般情况下，除大拇指外，其他的很大可能是十级伤残，具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。职工因工致残被鉴定为十级
1,881 2022.05.11
