公司未交社保如何申诉
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一年，根据相关法律规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳，逾期不缴的，可以加收滞纳金。
公司不交社保，劳动者因此解除劳动合同的，应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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公司未交社保最长几年能申诉一年，根据相关法律规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳，逾期不缴的，可以加收滞纳金。
2020.06.20 357 -
公司如何申请社保公司办理社保的手续： 1、填写社会保险信息登记表，提交公司的营业执照等材料； 2、由社保经办机构审核； 3、及时为职工领取社保卡或由职工本人自行领取； 4、按规定及时足额缴纳社保费用。
2020.11.04 218 -
公司未交社保最长几年可以申诉公司未交社保最长一年能申诉。 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道，或者应当知道其权利被侵害之日起计算。用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳，逾期不缴的，可以加收滞纳金。 违反劳动保障法律、法规
2022.09.30 2,589
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公司未交社保如何起诉
有劳动合同、不辞职，直接拿劳动合同去社保局稽核部门投诉单位，单位补交，可能会罚款没劳动合同，或者以单位不缴纳社保理由辞职的，去申请劳动仲裁，确认劳动关系，要求单位因为没缴纳社保，每工作满一年补偿一个月
2023-02-13 15,340 -
公司未交社保如何赔偿？
用人单位应当承担赔偿责任。所应承担的责任包括：（一）赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。（二）承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。（三）承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。（四）承
2021-03-19 15,340 -
公司未交社保如何赔偿
用人单位应当承担赔偿责任。所应承担的责任包括： （一）赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。 （二）承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。 （三）承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。
2022-05-20 15,340 -
公司未交社保是如何赔偿
用人单位未依法缴纳社会保险的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。可以以此为由请求解除劳动合同，并要求支付经济补偿金（0.5个月工资），以及请求补缴社会保险。《劳动合同法》第三十八条用人单
2022-04-01 15,340
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01:03
公司如何补缴社保公司补缴社保的流程具体如下： 1、用人单位通过社会保险经办机构或社会保险网上服务平台，下载用人单位及职工相关参保信息，导入本地社会保险信息系统企业管理子系统； 2、用人单位通过社会保险信息系统企业管理子系统录入社保补缴明细； 3、用人单位补
2,540 2022.11.21 -
00:56
如何申请社保卡流程社保卡办理流程，一般可以分为以下的两种情况，具体如下： 1、个人缴纳社保的，带着个人有效证件和个人领卡通知单等证件和材料，到申办受理机构领取社保卡； 2、单位为职工缴纳社保的，由用人单位带着单位介绍信及单位领卡通知单，到申办受理机构领取。
13,080 2022.04.17 -
00:54
怎么挂公司交社保挂公司交社保的方式如下：个人挂靠单位办理社保，是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同，提交相关资料，缴纳社保费与服务费。社保费：由企业缴纳部分、个人缴纳部分组成，个人挂靠单位购买，总的社保费都是由个人支付。代理公司
6,644 2022.05.11
