只交了6个月的保险还要交保险吗
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按照《劳动合同法》的规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，需要履行为劳动者缴纳社会保险等的法定义务。公司说试用期6个月，刚过去就交了保险，说明公司按法定程序走，并没有错误。至于您的离职，《劳动合同法》第三十六条规定：“用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。”也就是说，如果你不想继续在该公司上班，您可以与公司协商解除劳动合同。此外。该法第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”这是说，劳动者在协商解除劳动合同不成，或者不愿与公司协商的情形下，提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同，然后三十日后到点走人即可。在试用期期间，只需提前三日通知即可，对于书面还是口头法律没有明确规定。所以，如果您想离职，可以与公司协商或者提前三日通知公司解除劳动合同即可。希望能回答您的问题，祝您生活愉快。
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能退，但保险公司需要收取一定的违约金。投保后属于和保险公司签订保险合同，保险有10天犹豫期，10天之内可以无条件退保，如果超过十天，等于是已经和保险公司签订了合同，未到期退保属于违约，需要支付违约金。
失业保险交6个月是不可以领的，失业保险需要连续缴费满1年才可以领取，缴费年限1年至4年的，每满一年可领取1个月的失业保险金。并且需要非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因被迫中断就业才能够领取失业金。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
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生育险交了6个月能用吗生育险交了6个月能用与否要看当地的社保政策。一般而言生育保险需连续买满12个月，宝宝出生的18个月之内报销，同时报销时需在保。生育保险属于典型的地方政策，各地规定各不一，有10个月，也有6个月甚至更低的。因此应以当地社保中心为准。
2020.10.01 500 -
生育险交了6个月能用吗生育险交了6个月能否用，要根据具体情况而定： 1、连续缴纳六个月可以报销。 2、参保人在生产之日，已连续缴纳基本医疗保险费满6个月以上（含本数），且生育前一个月按时缴纳医疗保险费； 3、参保人连续缴纳基本医疗保险费不满6个月的，不能享受生育
2022.12.22 13,145 -
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交了26000的保险每个月要交还吗
在采取相关措施前是需要通知当事人的，这种情况建议报警处理。详情可来电咨询。
2022-09-27 15,340 -
个人交的社保只交了一个月还能享受生育险吗？
关于怎样才能享受生育保险是要求连续交满一定期限(一般是1年)后，而且在缴费状态的才可以享受的。享受生育保险首先要符合条件：一、享受条件参加生育保险累计满一年的职工，在生育（流产）时仍在参保的，按有关规
2022-04-09 15,340 -
保险过了三个月还能交吗
请咨询保险公司。..........。
2022-10-24 15,340 -
工伤保险交了一个月了还能投保吗
1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，如果单位未按规定提出工伤认定申请的，劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹
2022-04-03 15,340
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00:56
只交三险算社保吗只交三险算社保。交三险算交社保，但是不齐全。社保包括工伤保险，养老保险、失业保险、生育保险、医疗保险，交纳这五种才算齐全。而用人单位和个人依法缴纳社会保险费的，有权查询缴费记录、个人权益记录，并要求社会保险经办机构，提供社会保险咨询等相关服
10,947 2022.05.11 -
01:28
医保断交了6个月可不可以补医保断交了6个月可以补交。单位及职工参加医疗保险后，应当按照规定及时足额连续缴纳医疗保险费。未按规定时间足额缴费的，视为欠缴，欠费期间停止享受医疗保险待遇。重新交费时，应一次性补齐欠缴的医疗保险费，补缴期间计算为缴费年限。欠费在3个月以内的
7,975 2022.05.11 -
00:55
只交一个月社保后来没交只交一个月社保后来没交，如果属于用人单位没有交，可以进行补缴。如果属于个人名义交纳，可以后续再次缴纳时，连续计算。 根据相关法律规定可知，社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之
2,886 2022.06.22
