五险一金缴纳比例如何规定
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
五险一金缴费比例：养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，个人1%；工伤保险和生育保险由单位缴纳，劳动者不用缴；住房公积金根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，下限为5%，最高不超12%。
五险一金缴费比例：养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，个人1%；工伤保险和生育保险由单位缴纳，劳动者不用缴；住房公积金根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，下限为5%，最高不超12%。
-
五险一金缴纳比例五险一金缴费比例： 1、养老保险单位21%，个人8%； 2、医疗保险单位9%，个人2%+3元； 3、失业保险单位2%，个人1%； 4、工伤保险和生育保险由单位缴纳，劳动者不用缴； 5、住房公积金根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，下
2022.03.16 936 -
五险一金缴纳比例1、养老保险：单位缴19%个人缴8%。 2、医疗保险：单位缴6%个人缴2%。 3、工伤保险：由用人单位缴纳，个人不需要缴纳。工伤保险费率分为0.6%—3.6%共8个档次，社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。 4、生育保险：由用人单位缴
2020.12.22 345 -
上海五险一金缴纳比例如何单位与个人五险一金缴费比例： 1、养老保险缴费比例：单位缴纳21%（全部划入统筹基金），职工个人缴纳8%（全部划入个人帐户）。 2、医疗保险缴费比例：单位缴纳9%，职工个人缴纳2%+3元。 3、失业保险缴费比例：单位缴纳2%，职工个人缴纳1
2020.07.14 200
-
五险一金缴纳比例如何规定的
1、养老保险：企业14%，个人8% 2、医疗保险：企业11.5%，个人2% 3、失业保险：企业2%，个人1%(农民不交)； 4、生育保险：企业1.2%，个人不承担任何费用； 5、工伤保险：企业0.8%
2022-10-12 15,340 -
五险一金规定缴纳比例
养老保险缴费比例：单位20％(其中17％划入统筹基金，3％划入个人帐户)，个人8％（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元；失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％；工伤
2022-03-23 15,340 -
五险一金缴纳比例是如何规定的？
1、五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。 2、五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的
2022-06-22 15,340 -
五险一金的缴纳比例如何？
单位与个人五险一金缴费比例： 1、缴费比例：单位缴纳21%（全部划入统筹基金），职工个人缴纳8%（全部划入个人帐户）。 2、缴费比例：单位缴纳9%，职工个人缴纳2%+3元。 3、缴费比例：单位缴纳2%
2022-08-31 15,340
-
01:25
五险一金缴纳比例五险般包含：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，而一金则为住房公积金，一般用人单位与个人缴纳的比例为： 1、养老保险，用人单位交纳比例为21%，员工个人按8%进行交纳； 2、医疗保险的缴费比例为，用人单位9%，员工个人为2%+
31,665 2021.04.25 -
01:45
五险二金缴纳比例五险二金缴纳比例如下： 1、养老保险金个人缴纳8%，单位补充20%，存入个人账户，教师到了法定退休年龄可以领取养老金； 2、医疗保险个人缴纳2%，单位补充6-10%，是职工生病作为医疗报销用的； 3、失业保险个人缴纳0.4到1%，单位补充1
10,772 2022.04.17 -
01:21
上海五险一金个人缴纳比例上海五险一金个人缴纳比例如下：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%；公积金：个人3.5%，单位3.5%。根据相
7,526 2022.05.11
