公司清算之后员工的工资是否可以要回来?
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工资已是股份,不可以要回。 公司是股份制企业,员工用工资购买股份入股,工资已经作为投资变成股份,现在公司因为经营不善,进行清算,公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余财产,有限责任公司按照股东的出资比例分配,股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。 《公司法》 第一百八十六条清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后,应当制定清算方案,并报股东会、股东大会或者人民法院确认。 公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余财产,有限责任公司按照股东的出资比例分配,股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。 清算期间,公司存续,但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未依照前款规定清偿前,不得分配给股东。
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公司不可以扣员工工资。用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。
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公司破产清算前需要结清员工工资吗
公司破产重整期间,是需要对员工工资进行结清的,这个在法律中有强制性的规定,而且员工的工资清算是在第一位的,如果公司不给工资的话,劳动者是可以到劳动局申请劳动仲裁的。
2020.09.12 259 -
公司破产后员工是否可以领取工资
公司破产后员工可以领取工资。破产财产优先清偿破产费用和共同利益债务后,按照下列顺序清偿: 1、破产人欠职工的工资、医疗、伤残补助、抚恤金、欠职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用、法律、行政法规应当支付给职工的补偿金; 2、破产人欠缴
2022.03.23 221 -
公司清算清算之后可以注销吗?
公司清算之后就可以注销了,为经依法清算的公司,不得注销。根据相关法律规定,公司办理注销需要到公司登记地工商局办理公司注销备案。登报满四十五日后,可以申请注销。
2020.05.02 170
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员工是否可以清算工资
建议协商处理,工资是应当及时支付的,一般一个月发一次,协商不成,可以申请仲裁
2022-10-24 15,340 -
公司拖欠员工工资辞职后还可以要回来吗
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经
2022-04-24 15,340 -
最近公司给员工算工资了可以扣回来吗
根据我国《民法通则》《劳动合同法》等相关法律规定,您多算工资给员工,法律上讲员工应该算是不当得利,依法应当返还。可以跟员工沟通协商。不宜采取克扣工资的方式,这是另外的法律关系。主张不当得利的诉讼时效为
2022-10-20 15,340 -
公司辞退员工是否可以立刻结清工资
这是不可以的,辞退劳动者,必须要一次性支付劳动者工资的,否则可以先通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
2022-03-22 15,340
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01:28
员工能否申请公司破产清算当企业不能偿还到期债务时,债权人有权申请破产,按照企业破产法的规定,职工虽然能够优先受偿企业清算后的财产,但是员工不能作为债权人申请本单位的破产。根据我国企业破产法的规定,企业作为债务人不清偿到期债务时,债权人可以向人民法院申请债务人重整,
884 2022.06.01 -
01:31
公司清算时员工如何补偿公司清算时是这样补偿员工的,根据我国相关的法律法规的规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单
1,625 2022.04.15 -
01:07
公司破产后员工工资怎么办公司破产后,在偿还了共益债务和破产费用后还有剩余财产的,员工工资便能得到清偿。根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定可知,公司宣布破产后,由债权人或者债务人向人民法院申请进入破产程序后,成立清算组。清算组会优先清偿共益债务以及破产费用,
5,196 2022.04.17