工伤私了什么好处
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
工伤私了和工伤鉴定各有优点,无法比较好坏。如果已经和单位协商一致,那么私了能够快速解决纠纷,劳动者也可以尽快拿到赔偿。但是在协商前可以先进行工伤伤残等级鉴定。因为伤残等级的认定是协商的前提,确定了伤残等级后,才能确定向单位主张的具体赔偿金额。
1.很难私了,考虑到伤者不能正常行走,还有脑梗塞,以后影响大了,假如总共要50万估计你们还不愿意;但是工厂方面考虑死个人就赔偿这么多,支付50万怎么可能; 2.进行协商,可以要求医疗费肯定要报销,误工费、营养费、护理费肯定要支付,一次性伤残补助金也要支付(大概要个10万,可以还价),然后不离职,由工厂安排一个合适的岗位,养到退休; 3.工厂要求私了,肯定没有缴纳工伤保险金,被社保局知道后要罚款,工厂心虚; 4.你们肯定没报工伤,现在已经过了报工伤的时效,社保局不受理了;私了不成就起诉到法院,由法院安排司法鉴定,再确认赔偿金额; 5.就准备医疗费用发票,其他材料你们也没有。
-
工伤私了好不好
可以私下。只要双方平等自愿,达成一致,就可以私下。但是对于用人单位来说,如果员工没有参加工伤保险,员工工伤明显不够残疾,在停工期间承担医疗费和工资,可以私下承担。能评定伤残等级的,不能私了。因为《工伤
2021-11-27 15,340 -
工伤厂里私了好还是私了好
建议不要私下解决。最好到当地劳动部门申请工伤认定,根据伤残鉴定等级向厂里要求相应的工伤待遇。一般可要求单位支付全部医疗费用。交通费,住院期间的伙食费,营养费,护理费以及一次性伤残补助金10个月本人工资
2022-02-03 15,340 -
私了工伤算工伤吗私了好还是打官司好
你们可以协商解决,并签订协议。协商不成,你应当尽快申请劳动仲裁要求要求单位一次性支付赔偿。工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、
2022-05-07 15,340 -
工伤赔偿好还是私了好
好,如果不是依法成立的公司、合伙企业,无法申请认定为工伤,可以按照人身损害赔偿办法起诉要求对方赔偿。致人身体伤害的,应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙食补助、必要的营养等费用;损伤达到伤
2022-05-04 15,340
-
00:57
工伤鉴定什么时候鉴定最好
工伤鉴定在事故发生后的一年之内做都合适。依据《工伤保险条例》的规定,事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,所在单位应当向向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未申请的,劳动者及其亲属可以在一年内申请。职工发生
2,797 2022.04.17 -
01:07
给私人干活受伤打官司好打吗
给私人干活受伤打官司是否好打,要根据相关证据情况确定。私人老板需要有工商登记是单位,当事人双方之间才劳动关系,劳动关系是认定工伤的前提,如果没有劳动关系是不构成工伤的。但是给私人老板做事,一般构成劳务关系,不能适用《中华人民共和国劳动合同法
5,213 2022.04.17 -
01:02
失业证有什么好处和坏处
失业证有好处,基本上没有什么坏处。失业证与就业状态无关,是享受失业金的一种政策,到所在辖区的失业管理中心或街道社区就可以办失业证。好处简单的说,有失业证的情况下,在缴满1年失业保险的情况下,可以享受三个月的失业金;无证享受一个月的失业补偿金
24,400 2022.04.17