劳动合同法38条规定的辞职条件有哪些
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如果劳动者是按照正常的辞职程序辞职的，辞职到期以后，用人单位应当足额支付其劳动报酬，并为劳动者办理离职手续和社保转移手续。一、个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等； 2、依据《劳动合同法》37条，你提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。 3、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，你直接提交辞职信就走人，这个时候就是你违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘你产生的费用，用人单位可以要求你承担。二、你可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据。用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续，你可以通过申请劳动仲裁解决。
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花呗体验版合同是假的。目前花呗是没有体验版这个功能的，因此，合同也是不存在的，需要谨慎，网上非法贷款，谨防上当受骗。合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。
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借呗花呗逾期半年了,欠款四万多会起诉我吗借呗花呗逾期半年欠款四万多对方是有权利起诉的。 根据我国法律规定，起诉必须符合下列条件： (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三)有具体的诉讼请求和事实、理由; (四)属于人民法院受理民事诉讼的
2020.12.13 306 -
花呗借呗逾期多少天会起诉,我已经还了2000多目前，花呗和借呗没有明确说明逾期多久会起诉，但会保留从法律途径解决问题的权利。因此，一些逾期行为比较过分或者逾期金额比较大，确实有可能被花呗或借呗起诉。花呗对应的是银行的信用卡业务，借呗对应的是银行的消费贷业务，故而其逾期行为的处理方式应该
2020.05.20 495 -
我在人民法院起诉我的花呗怎么办理被花呗起诉，当事人应当积极应诉，如果确实无力偿还，可以与债权方协商分期或者延期偿还，否则根据生效的法律判决文书债务人依然不履行其义务的，债权方可以向法院申请强制执行。
2020.07.25 73
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如题，希望有经验，或者了解政策的朋友，可以给我讲讲么~~
在国内从未办理过就业分配手续的学生留学回国人员符合下述五项基本要求可申请办理在京就业落户1；3；5、医疗、工伤、进修、境外工作结束时间、学业结束回国两年内就业并申请，具体时间参照学业，提交申请时合同有
2022-10-31 15,340 -
验在哪里，我们在，受伤后老板不给补偿，我想验伤残不知道在哪里验
先报工伤，工伤认定书下来后，再去做劳动能力鉴定（伤残鉴定）
2022-10-26 15,340 -
老婆欠花呗的钱我该不该给她还
因为此时双方还未离婚，女方的债务属于夫妻共同债务，男方自然有义务偿还
2022-10-09 15,340 -
工地完工等待验收验收工械费不给我怎么办
可以向法院起诉要求支付欠款和违约金。
2022-09-14 15,340
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00:57
工程验收应注意哪些问题工程验收应当注意以下两个问题：第一就是工程是否符合竣工验收的必备条件。工程竣工验收需要具备的条件包括了完成建设工程设计和合同约定的各项内容，有完整的技术档案和施工管理资料，质监站责令整改的问题已全部整改完成；第二就是要严格按照工程竣工验收程
3,859 2022.04.15 -
01:14
支付宝借呗会真的起诉吗支付宝借呗会真的起诉。借呗逾期三个月后，支付宝的确有起诉客户的权利，不过支付宝轻易是不会起诉的，主要是通过发短信、打电话等方式来催客户尽快还款。除非客户欠款金额较大，且逾期时间的确较长，又经多次催款都置之不理，甚至联系不上人，那支付宝就很有
10,216 2022.05.11 -
01:02
对方欠我钱不给怎么办对方欠钱不给可以向法院起诉解决。人民法院受理申请后，经审查债权人提供的事实、证据，对债权债务关系明确、合法的，应当在受理之日起十五日内向债务人发出支付令；申请不成立的，裁定予以驳回。债务人应当自收到支付令之日起十五日内清偿债务，或者向人民法
1,383 2022.04.15
